Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos veikla 2012–2016 metais

Socialinės apsaugos ir darbo ministerija - svarbi valstybės institucija, atliekanti Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo sričių valstybės valdymo funkcijas ir įgyvendinanti šiose srityse valstybės politiką. Jai vadovauja socialinės apsaugos ir darbo ministrė.

Ministerijos veikla apima šeimas ir vaikus, socialinį piliečių draudimą, darbo rinką ir užimtumą, socialinę integraciją, jaunimo politiką, nevyriausybinių organizacijų politiką, moterų ir vyrų lygybę bei kitas veiklas.

Prioritetai ir reformų kryptys

Viceministras A. Bitinas kalbėjo apie Sodros sistemos pertvarką ir pensijų reformos naujoves. Informavo, kad socialinio draudimo ir pensijų reforma bus tęsiama toliau, o nuo 2012 m. sausio pirmos dienos bus palaipsniui ilginamas pensijinis amžius. Pasak M. Sinkevičiaus, pensinio amžiaus ilginimas yra būtina priemonė, padėsianti spręsti pensijų sistemos finansinio tvarumo problemas ilgalaikėje perspektyvoje.

Viceministrė A. Mikalauskaitė pristatė ministerijos planus užimtumo srityje. Pagrindiniai ministerijos tikslai šioje srityje - darbuotojų įgūdžių gerinimas ir darbuotojų paklausos bei pasiūlos suderinimas. Numatoma įdiegti vaučerinę sistemą, t.y., galimybę sudaryti trišalę sutartį tarp darbdavio, darbuotojo ir Darbo biržos, kuri šiuo atveju būtų, kaip tarpininkas.

Pasak A. Mikalauskaitės, taip pat siekiama įdiegti Darbo biržos darbuotojų skatinimo sitemą: darbuotojai, sėkmingiausiai dirbantys įdarbinimo srityje, būtų skatinamas didesniu atlyginimu ar priemokomis.

Taip pat skaitykite: Visa informacija apie Kaišiadorių socialinę paramą

Užimtumo ir Darbo biržos veikla

Lietuvos darbo biržos (LDB) direktorius Vidas Šlekaitis pristatė Darbo biržos aktualijas, statistiką ir numatomas naujoves 2012 metais. Informavo, kad bedarbystė 2011 metais sumažėjo 4 proc., buvo įdarbinta apie 200 000 asmenų. Tačiau pagrindinė problema - struktūrinis nedarbas po įvairių reorganizacijų ir neatitikimas tarp darbuotojų pasiūlos ir paklausos.

Pasak LDB direktoriaus, bus įdiegta nauja bedarbių aptarnavimo sistema, ypač susitelkiant į viešųjų paslaugų perkėlimą į elektroninę erdvę. Kitas tikslas - didesnė parama socialinėms įmonėms, įgyvendinant įvairius projektus.

Tokia sistema leistų darbuotojui tikslingai pasirengti dirbti konkrečiam darbdaviui, o darbdavys būtų apsaugotas nuo nekvalifikuotų darbuotojų ir varginančių tinkamų darbuotojų paieškų. Lietuvoje jau yra 4 eksperimentiniai projektai vaučerinio užimtumo srityje.

Socialinės piniginės paramos pertvarka

Trumpai: Nuo kitų metų pradedama socialinės piniginės paramos sistemos pertvarka, kurios tikslas - skatinti žmones dirbti, o ne gyventi iš pašalpų, sugriežtinant socialinės paramos teikimą, nelegalaus darbo kontrolę. Dabartinė teisinė sistema sudarydavo sąlygas paramą gauti ir tiems, kurie neturėtų jos gauti. Todėl nuspręsta griežčiau apibrėžti socialinės paramos teikimo sąlygas ir suteikti daugiau galių savivaldybėms, teikiant socialinę paramą nepasiturintiems gyventojams.

Piniginė socialinė parama nepasiturintiems gyventojams bus teikiama įgyvendinant du modelius: kaip valstybinė (valstybės perduota savivaldybėms) ir kaip savarankiška savivaldybių funkcija 5 savivaldybėse, kurios dalyvaus bandomajame projekte.

Taip pat skaitykite: Socialinė parama

Socialinės apsaugos darbuotojų atlyginimai ir įstaigų pertvarka

Trumpai: Nuo 2012 m. socialinių darbuotojų užmokestis bus didesnis. Seime priimtų įstatymų pataisų ir Vyriausybės sprendimų dėka, biudžetinėse įstaigose dirbančių socialinių darbuotojų atlyginimas bus labiau adekvatus jų darbo atsakomybei bei sudėtingumui.

Viceministras D. Bitaitis informavo, kad nuo 2013 m. numatoma globos namų pertvarka, t.y., globos namų veikla bus licencijuojama, senų globos namų būklė bus gerinama. Planuojama skirti iki 150 mln. Lt senų pastatų pritaikymui globotinių poreikiams.

Taip pat numatoma uždaryti didžiuosius vaikų globos namus ir sudaryti sąlygas globojamiems vaikams gyventi kotedžų, sodybų tipo pastatuose, su atskirais patogumais, įdiegiant šeimynos modelį.

Parama žmonėms su negalia

Trumpai: Nuo ateinančių metų žmonėms su negalia atsiras daugiau galimybių įsigyti kompensuojamų priemonių, reikalingų kasdienėje buityje ar darbinėje veikloje.

Suaugusieji, kurie turi negalią ir šeimos, auginančios vaikus su negalia, galės kreiptis dėl automobilio įsigijimo ir jo techninio pritaikymo išlaidų kompensacijos ir tuo atveju, jei išlaidos patirtos anksčiau, nei oficialiai nustatytas toks poreikis, pranešė Socialinės apsaugos ir darbo ministerija.

Taip pat skaitykite: Birštono savivaldybės iniciatyvos

Ministras D. Jankauskas pristatė pakeitimus, numatomus žmonėms su negalia, taip pat socialinės piniginės paramos sistemos naujoves, biudžetinių įstaigų socialinių darbuotojų užmokesčio didinimo principus.

Pajamų ir turto vertinimas socialinei paramai

Ministerija įspėja: atsiimti pensijų pinigai gali paveikti teisę į paramą. Pensijų fondų valdytojams baigiant išmokėti antrąjį šių metų ketvirtį iš kaupimo antrojoje pensijų pakopoje pasitraukusiesiems jų sukauptus pinigus, Socialinės apsaugos ir darbo ministerija (SADM) primena, kad šie pinigai yra įskaičiuojami į pajamas ir turtą skiriant piniginę paramą.

Pensijų amžiaus ilginimas ir su tuo susijusios priemonės

„Sodros“ vadovas Mindaugas Sinkevičius plačiau pristatė numatomą pensinio amžiaus ilginimo reformą. 2012 metais senatvės pensija būtų skiriama moterims, kurioms suėjo 60 metų ir 4 mėnesiai, ir vyrams, kuriems suėjo 62 metai 8 mėnesiai. Tuo tarpu 2013 metais - moterims, kurioms suėjo 60 metų ir 8 mėnesiai, o vyrams, kuriems suėjo 62 metai ir 10 mėnesių. Taip palaipsniui ilginant pensinį amžių, 2026 metais būtų pasiekta 65 metų riba tiek vyrams, tiek moterims.

Pasak M. Sinkevičiaus, pensinio amžiaus ilginimas yra būtina priemonė, padėsianti spręsti pensijų sistemos finansinio tvarumo problemas ilgalaikėje perspektyvoje. Tokių priemonių imtis verčia blogėjanti demografinė situacija, augantis atotrūkis tarp socialinio draudimo įmokų mokėtojų ir išmokų gavėjų skaičiaus, dėl ko ateityje nebūtų surenkama pakankamai įmokų į „Sodros“ biudžetą.

Sodros ir elektroninių paslaugų plėtra

„Sodros“ direktorius pateikė informaciją ir apie tai, kad nuo 2012 metų sausio 1 d. įsigalios nauja tvarka įmonėms, turinčioms įsiskolinimų: joms numatoma skaičiuoti delspinigius (palūkanas) - 0,01 proc. už kiekvieną uždelstą dieną. Tai pat informavo apie planus nuo 2012 m. sausio 1 dienos teikti elektronines paslaugas išmaniųjų telefonų turėtojams.

Administraciniai pokyčiai ir ministerijos komanda

Pranešimas spaudai Ruginienė pristatė savo komandą. Socialinės apsaugos ir darbo ministrė Inga Ruginienė pristato savo politinę komandą. Naujuoju viceministru pradeda dirbti Tadas Vinokuras, viceministrų pareigas ir toliau eina ankstesnėje Vyriausybėje dirbusios Aušra Putk, Rita Grigalienė ir Deimantė Bukeikaitė.

Ministerijos vaidmuo teikiant pagalbą šildymo sezono metu

PVM lengvatos šildymui sugrąžinti neketinama. Artėjant naujam šildymo sezonui, o gyventojams nerimaujant dėl galimo sąskaitų augimo, ministras pirmininkas Mindaugas Sinkevičius teigia, kad Vyriausybė ketina orientuotis ne į pridėtinės vertės mokesčio (PVM) lengvatos šildymui grąžinimą, o į tikslines kompensacijas tiems namų ūkiams, kuriems paga...

Nuo birželio įsigaliojo nauji normatyvai kompensacijoms už šildymą gauti. Manoma, kad prašytojų padaugės, o lėšų taip pat reikės daugiau, nes pretenduoti į kompensaciją galės dvigubai daugiau santaupų sąskaitose turintys ir erdvesniame būste gyvenantys žmonės, skelbiama LNK reportaže.

Reguliavimas, saugumas ir kontroversijos

Statybų įmonių laukia nauja tvarka. Nuo rudens įmonių, atliekančių įvairius statybos darbus, tokius kaip griovimo, atnaujinimo, rekonstravimo, susijusius su vėžį sukeliančia medžiaga - asbestu - darbuotojai bus apsaugoti labiau. Tokios įmonės turės gauti leidimą šiam darbui, reiškiantį, jog yra įsipareigojusios ir, svarbiausia, tinkam...

Kontroversijos dėl atsiskaitymų grynaisiais pinigais ribos toliau liečia viešąjį sektorių: Finansų ministerija siūlo didinti ribą iki 10 tūkst. eurų, tuo tarpu dalis veikėjų ragina išlaikyti galiojančią 5 tūkst. eurų ribą. Pagal 2022 metų lapkričio 1 dieną įsigaliojusį įstatymą atsiskaitymai už sandorius gali būti atliekami grynaisiais, jeigu jie neviršija 5 tūkst. eurų arba šią sumą atitinkančios sumos užsienio valiuta. Taip siekta mažinti šešėlį ir pinigų plovimo riziką.

Viešieji ryšiai ir skundai

Palangos meras pratrūko: ar mus laiko kvailiais? Pastebėjęs, kad informaciją apie šeimos valdomą nekilnojamąjį turtą maždaug 10 kartų tikrino Socialinės apsaugos ir darbo ministerija, Palangos meras konservatorius Šarūnas Vaitkus kreipėsi į prokurorus. Sulaukęs viešo ministerijos paaiškinimo, esą, duomenis renka ne valdininkai, o sistema SPIS, Pal...

Palangos meras nustėro gavęs ataskaitą: kam parūpo jo šeimos duomenys? Neblėstant skandalui dėl apie 600 tūkst. įrašų su asmens duomenimis vagystės iš Registrų centro (RC), apie naujas aplinkybes prabilo Palangos meras Šarūnas Vaitkus. Jei anksčiau duomenys masiškai vogti pasinaudojus Migracijos tarnyba, Š. Vaitkaus ir jo sutuoktinės turtą tikrino, duomenis apie jį rin...

Palangos mero duomenis tikrino ministerija: bręsta dar vienas skandalas? Palangos meras konservatorius Šarūnas Vaitkus paskelbė, kad jo ir jo žmonos duomenis Registrų centre tikrino Socialinės apsaugos ir darbo ministerija (SOCMIN). Politikas dėl to kreipėsi į Generalinę prokuratūrą ir kelia klausimą, ar tai gali būti susiję su artėjančiais savivaldos rinkimais.

Struktūra ir pavaldžios institucijos

Prie ministerijos veikia: Valstybinio socialinio draudimo fondo valdyba (Sodra), Užimtumo tarnyba, Valstybinė darbo inspekcija, Socialinių paslaugų priežiūros departamentas, Asmens su negalia teisių apsaugos agentūra, Jaunimo reikalų agentūra, Valstybės vaiko teisių apsaugos ir įvaikinimo tarnyba, Pabėgėlių priėmimo centras (pavaldus ministerijai) ir Viešoji įstaiga Europos socialinio fondo agentūra.

Ministerija įsikūrusi Vilniuje. Lietuvos Respublikos socialinės apsaugos ir darbo ministerija yra vykdomosios valdžios institucija, atsakinga už valstybės politikos įgyvendinimą ir koordinavimą socialinės apsaugos ir darbo srityse.

Istorinis kontekstas

1918 m. lapkričio 11 d. sudarius pirmąją Lietuvos Vyriausybę, buvo įsteigta ir atskira Viešųjų darbų ir maitinimo ministerija su Socialinės apsaugos, Maitinimo ir Darbo departamentais. 1919 m. pradžioje Viešųjų darbų ir maitinimo ministerija pertvarkyta į dvi ministerijas: Darbo ir socialinės apsaugos bei Tiekimo ir maitinimo.

1919 m. spalio 29 d. Darbo ir socialinės apsaugos ministerija likviduota, jos darbas pavestas Vidaus reikalų ministerijai, įsteigiant naują Darbo ir socialinės apsaugos departamentą su Darbo, Socialinės apsaugos ir Tremtinių grąžinimo skyriais. 1924 m. pradžioje Darbo ir socialinės apsaugos departamentas pertvarkytas į Vyriausiąją darbo ir socialinės apsaugos inspekciją. 1937 m. inspekcija pavadinta Darbo ir socialinės apsaugos departamentu.

Svarbūs pranešimai ir žiniasklaidos temos 2012-2016 m.

  • Pranešimas spaudai: Ministerija įspėja, kad atsiimti pensijų pinigai gali paveikti teisę į paramą.
  • Pranešimas spaudai: Ruginienė pristatė savo komandą, nauji viceministrai ir tęsiamos ankstesnės viceministrų kadencijos.
  • Pranešimas spaudai: Ilgesnės atostogos nei įprastai - kas jomis gali pasinaudoti? Darbuotojams, kurių darbas susijęs su didesne įtampa, profesine rizika, ypatingu darbo pobūdžiu ar trukme pas vieną darbdavį turi teisę į daugiau atostogų dienų.

Turintys reikšmę pokyčiai ir socialinės politikos tendencijos

Trumpai: Nuo ateinančių metų žmonėms su negalia atsiras daugiau galimybių įsigyti kompensuojamų priemonių, reikalingų kasdienėje buityje ar darbinėje veikloje. Trumpai: Nuo kitų metų pradedama socialinės piniginės paramos sistemos pertvarka, kurios tikslas - skatinti žmones dirbti, o ne gyventi iš pašalpų.

Ministerijos užduotis - parengti tokios pensijų mokėjimo sistemos koncepciją. Siekiama, kad į pensijų išmokų fondų formavimo procesą įsitrauktų tiek darbdaviai, tiek ir profesinės sąjungos.

Sritys Pagrindinės priemonės 2012-2016 m.
Pensijos Pensinio amžiaus palaipsniškas ilgėjimas, pensijų reformos tęstinumas
Užimtumas Vaučerinė sistema, Darbo biržos elektronizacija, parama socialinėms įmonėms
Socialinė parama Piniginių pašalpų pertvarka, du modeliai savivaldybėse
Globos įstaigos Globos namų licencijavimas, infrastruktūros gerinimas, šeimynos modelis

tags: #socialines #apsaugos #ir #darbo #ministerija #20122016