Planuojant finansinę ateitį, svarbu žinoti, kokios pensijos galima tikėtis sulaukus pensinio amžiaus. Lietuvoje pensijos suteikia finansinę paramą pasiekus pensinį amžių. Dirbdami mokate socialinio draudimo įmokas, o sulaukę pensinio amžiaus, gaunate pensiją, kuri padeda išlaikyti gyvenimo lygį ir užtikrinti finansinį saugumą.
Ką reiškia stažas pensijai ir kaip jis skaičiuojamas
Valstybinis socialinis draudimas (VSD), kitaip stažas pensijai (laikotarpis, kai mokamas socialinis draudimas) - tai valstybės išmokų mokestis „Sodrai“ skirtas tik išmokoms ir jų administravimui: esminė šio mokesčio dalis nukeliauja pensijoms išmokėti (22,3%). Stažas pensijai yra tiesiogiai susietas su minimalia mėnesine alga (MMA - 555 eurų, tad per metus - 12 MMA). Stažas pensijai kaupiamas ir skaičiuojamas nuo priskaičiuoto atlyginimo „ant popieriaus“ - tai pajamos, nuo kurių „Sodrai“ sumokami mokesčiai už išdirbtą darbuotojo darbo laiką.
Stažas skaičiuojamas metais, ir vienas stažo metai įgyjamas, jeigu per metus sumokama socialinio draudimo įmokų ne mažiau nei nuo 12-os tais metais nustatytų minimalių mėnesio algų (MMA). Jei įmokų sumokėta mažiau, atitinkamai įgyjama mažiau stažo. Sulaukus senatvės pensijos amžiaus per visą darbingą laikotarpį įgytas stažas ir apskaitos vienetai sumuojami.
Nuo šio įstatymo įsigaliojimo į stažą įskaitomi visi kalendoriniai metai, jeigu tais metais priskaičiuota pensijų socialinio draudimo įmokų suma (įskaitant kaupiamąją pensijų įmokų dalies sumą) yra ne mažesnė, negu per tuos kalendorinius metus turėjo būti priskaičiuota asmens pensijų socialinio draudimo įmokų suma (įskaitant kaupiamąją pensijų įmokų dalies sumą) nuo tais metais galiojančios minimaliosios mėnesinės algos dirbant pagal darbo sutartį per visus mėnesius sumos. Jei priskaičiuota pensijų socialinio draudimo įmokų suma yra mažesnė, įskaitoma proporcingai mažesnė stažo dalis.
Per kelis metus įgyto stažo įskaita ir prilyginami laikotarpiai
Per kalendorinius metus įgytu stažu laikomas šio straipsnio nustatyta tvarka apskaičiuotas stažas. Per visus kalendorinius metus įgytas stažas sudedamas. Laikotarpiai, buvę iki Pensijų įstatymo įsigaliojimo, tai yra iki 1994 m. gruodžio 31 d., kurie yra prilyginami stažui, skiriant senatvės pensiją ar negalios pensiją pagal šio įstatymo nuostatas ir tikslinant iki šio įstatymo įsigaliojimo paskirtų senatvės ir netekto darbingumo (invalidumo) pensijų dydžius, nurodyti įstatymo priede.
Taip pat skaitykite: Pensijų sistemos reforma
Jeigu teisės aktų nustatyta tvarka asmenys mokėjo (už juos turėjo būti mokamos) sumažinto tarifo pensijų socialinio draudimo įmokas, apskaičiuojant stažą už tuos metus, laikoma, kad buvo skaičiuojamos viso patvirtinto tarifo pensijų socialinio draudimo įmokos.
Išėjimo į pensiją metais įskaitymas
Išėjimo į pensiją metais į asmens stažą įskaitomi visi mėnesiai iki išėjimo į pensiją mėnesio, jeigu priskaičiuotų pensijų socialinio draudimo įmokų suma yra ne mažesnė, negu per tuos kalendorinius mėnesius turėjo būti priskaičiuota asmens pensijų socialinio draudimo įmokų suma nuo tais mėnesiais galiojusios minimaliosios mėnesinės algos dirbant pagal darbo sutartį.
Stažo priskaitomos atostogos, tėvystės ir slaugos laikotarpiai
Valstybė apdraudžia asmenis socialiniu pensijų draudimu, kai tam tikri laikotarpiai prilyginami savarankiškam darbo stažui, pvz., šeimos pasirinkimu vienas iš tėvų, auginantis vaiką iki trejų metų, slaugantys negalią turintį vaiką, kuriam nustatytas specialusis nuolatinės slaugos poreikis ir pan. Eil. Nedirbanti, pagimdžiusi kūdikį, mama draudžiama valstybės socialiniu pensijų draudimu iki kol vaikui sukaks 3 metai, tad ir stažas pensijai kaupiamas iki kol vaikui sukaks 3 metai, tačiau “Sodros” vaiko priežiūros išmoka mamai nėra mokama.
Mama / tėtis yra draudžiami valstybės lėšomis pensijų draudimu ir kaupia stažą pensijai, kai prižiūri sunkią negalią turintį vaiką, kuriam gydytojo siuntimu NDNT nustatė specialųjį I ir II lygio nuolatinės slaugos poreikį. Draudimas valstybės lėšomis įsigalioja nuo tada, kai atsiranda faktinės aplinkybės, kurios suteikia teisę į šį draudimą - net ir kreipiantis dėl šio draudimo vėliau, nei pradėta slauga, pateikus reikalingus dokumentus jis gali būti taikomas ir atbuline tvarka.
Skirtingų periodų reglamentavimas ir teisės aktų poveikis
Nuo Pensijų įstatymo įsigaliojimo, tai yra nuo 1995 m. sausio 1 d., iki šio įstatymo įsigaliojimo įgytas stažas nustatomas ir apskaičiuojamas pagal teisės aktų nuostatas, galiojusias iki 2017 m. Kai kurie pakeitimai nustato, kad nuo 2017 m. į stažą įskaitomi visi kalendoriniai metai, jeigu tais metais priskaičiuota pensijų socialinio draudimo įmokų suma atitinka sąlygą, susieta su minimalia mėnesine alga.
Taip pat skaitykite: "Sodros" įmokos ir priedai
Senatvės pensijos struktūra ir papildoma pensijos dalis
Senatvės pensiją sudaro dvi dalys: bendroji pensijos dalis (bazinis dydis) ir individualioji pensijos dalis (kintama). Bazinė pensijos dalis (fiksuota) yra vienoda visiems turintiems būtinąjį stažą. Jei turite visą būtinąjį stažą - šią dalį gausite visą. Jei stažas mažesnis - ši dalis bus proporcingai mažesnė.
Individualioji pensijos dalis priklauso nuo: kiek metų dirbote ir kokį atlyginimą gavote; kiek įmokų sumokėjote „Sodrai“. Pensijos dydis apskaičiuojamas pagal tais metais taikomą apskaitos vieneto vertę ir bazinės pensijos dydį. Apskaičiuojant individualią pensijos dalį sukauptų vienetų skaičius dauginamas iš vieneto vertės. Vienas apskaitos vienetas (taškas) įgyjamas, jei per metus sumokama pensijų draudimo įmokų ne mažiau nei nuo 12-os tais metais nustatytų vidutinių darbo užmokesčių (VDU). Sumokėjus mažiau socialinio draudimo įmokų, įgyjama proporcinga apskaitos vieneto dalis. Per metus galima įgyti daugiausia 5 apskaitos taškus.
Kaip apskaičiuojama bendroji pensijos dalis
Jei asmuo turi įgijęs nuo 15 iki tam tikro būtinojo stažo metų, jo bendroji pensijos dalis yra nustatyta fiksuota suma, o jei žmogus turi sukaupęs daugiau nei būtinąjį stažą, bendroji pensijos dalis proporcingai didėja. Jeigu žmogus turi didesnį nei būtinąjį stažą, bendroji pensijos dalis apskaičiuojama proporcingai jo stažui: žmogaus turimas stažas padalijamas iš tais metais galiojusio būtinojo stažo, gautas skaičius dauginamas iš bazinės pensijos dydžio.
Praktiniai pavyzdžiai
Pavyzdys: Petras išėjo į pensiją 2025 metais, kai būtinasis stažas buvo 34 metai. Jis turi sukaupęs 33 metus stažo ir 32 apskaitos vienetus. 2025 metais Petro pensija yra: 298,45 + 32 × 7,16 = 527,57 Eur. 2026 metais jo pensija bus: 327,91 + 32 × 8,11 = 587,43 Eur.
Pavyzdys: Danguolė išėjo į pensiją 2018 metais, kai būtinasis stažas buvo 30,5 metų. Danguolė įgijo 42 metus stažo ir turi 40 apskaitos vienetų. 2025 metais Danguolės pensija yra: Bendroji dalis: 42 / 30,5 × 298,45 = 410,98 Eur. Individualioji dalis: 40 × 7,16 = 286,40 Eur. Visa pensija: 410,98 + 286,40 = 697,38 Eur. 2026 metais Danguolės pensija bus: Bendroji dalis: 42 / 30,5 × 327,91 = 451,53 Eur. Individualioji dalis: 40 × 8,11 = 324,40 Eur. Visa pensija: 451,53 + 324,40 = 775,93 Eur.
Taip pat skaitykite: papildomos socialinės išmokos šeimoms
Apskaitos vienetų, bazinės pensijos ir jų vertės reikšmė
Apskaičiuojant pensijos dydį svarbūs keturi rodikliai: žmogaus sukauptas stažas pensijai; jo įgyti apskaitos vienetai; galiojantis bazinės pensijos dydis; apskaitos vieneto vertė. Norint suprasti, kiek padidės pensija dėl indeksavimo, reikia žinoti savo stažą, apskaitos vienetų skaičių bei išėjimo į pensiją metus.
Bazinė pensija: 2025 m. - 298,45 Eur; 2026 m. - 327,91 Eur. Apskaitos vieneto vertė: 2025 m. - 7,16 Eur; 2026 m. - 8,11 Eur.
Papildomos įmokos, kaupimas ir II pakopa
Taip, papildomos įmokos gali padidinti jūsų senatvės pensijos dydį. Kuo daugiau įmokų sumokėsite „Sodrai“, tuo daugiau pensijų apskaitos vienetų (PAV) sukaupsite, o tai tiesiogiai padidins individualiąją pensijos dalį. Be to, jei kaupiate pensijų fonde (II pakopa), papildomos įmokos didina ir būsimą papildomą pensiją.
Jei dirbtumėte dar 5 metus - jūsų pensija tikrai padidėtų. Per šį laikotarpį toliau kauptumėte PAV, o tai didintų individualiąją pensijos dalį. Be to, viršijus būtinąjį stažą, gali būti skiriamas papildomas priedas už kiekvienus papildomus metus, todėl ilgesnis darbo laikotarpis dažniausiai reiškia ir didesnę senatvės pensiją.
Kaip pasirašyti II pakopos pensijos kaupimo sutartį INVL savitarnoje?
Pensijų priemokos ir minimalių vartojimo poreikių užtikrinimas
Jei pensija mažesnė nei minimalių vartojimo poreikių dydis - mokama priemoka. Socialinio draudimo senatvės pensijų gavėjams ir negalios pensijų gavėjams, netekusiems 60 procentų ar daugiau dalyvumo ir gaunantiems mažas pensijas, mokamos pensijų priemokos. Jei žmogus turi būtinąjį stažą, visų jo gaunamų pensijų suma negali būti mažesnė nei minimalių vartojimo poreikių dydis. 2025 metais jis siekė 450 eurų, o 2026 metais padidės iki 468 eurų. Jei kitais metais žmogui apskaičiuota pensija bus mažesnė nei 468 eurai ir jis turi įgijęs būtinąjį stažą, jis gaus pensijos priemoką, kad visų gaunamų pensijų suma būtų ne mažesnė nei 468 eurai.
Jei būtinojo stažo žmogus nesukaupė, priemoka mažesnė - ji priklauso nuo turimo ir būtinojo stažo santykio. Po pensijų indeksavimo kai kurie gyventojai gali gauti mažesnę priemoką arba jos nebegauti, jei indeksuota pensija bus didesnė nei 468 eurai. Svarbu atkreipti dėmesį, kad pensijos mokamos už einamąjį mėnesį, o priemokos - už praėjusį.
Reikalavimai pensijai gauti: amžius ir minimalus stažas
Norėdami gauti pensiją Lietuvoje, turite atitikti nustatytus reikalavimus: yra sukakę nustatytą senatvės pensijos amžių; turite minimalų 15 metų socialinio pensijų draudimo stažą. Senatvės amžius automatiškai nesuteikia teisės gauti valstybinę pensiją; svarbūs tokie veiksniai kaip amžius, darbo stažas ir įmokos. Pensinis amžius nuo 2012 metų kasmet didėjo ir iki 2026 metų pasieks 65 metus tiek vyrams, tiek moterims. Norėdami sužinoti savo pensinį amžių, galite pasinaudoti pensinio amžiaus skaičiuokle.
Statistika, prognozės ir indeksavimo poveikis
2024 m. rugpjūčio mėnesio duomenimis, Lietuvoje yra apie 623 tūkst. senatvės pensijos gavėjų ir apie 7,8 tūkst. išankstinės senatvės pensijos gavėjų. 2024 m. vidutinė senatvės pensija pasiekė 600 eurų ribą. Lyginant su 2023 m., vidutinė senatvės pensija padidėjo 61 euru. Tikimasi, kad kitąmet pensijų augimas vidutiniškai sieks 12 proc. - daliai senjorų vidutinė pensija didės maždaug 73 iki 673 eurų, būtinąjį senatvės stažą turintiesiems - 81 ir pasieks 721 eurus.
Kiekvieno gyventojo pensijos dydis priklauso nuo įgyto stažo ir per visą gyvenimą sumokėtų socialinio draudimo įmokų - tai yra nuo to, kiek metų žmogus dirbo ir kokio dydžio buvo jo pajamos. Stažas skaičiuojamas metais, o nuo pajamų sumokėtos įmokos virsta pensijų apskaitos vienetais.
Kada verta mokėti papildomas įmokas arba dirbti ilgiau
Pasinaudojus pensijos skaičiuokle, galima lengviau apsispręsti dėl papildomo kaupimo, pensijos planavimo ar net vėlesnio išėjimo į pensiją. Sodra sukūrė internetinę senatvės pensijos skaičiuoklę, leidžiančią kiekvienam asmeniui sužinoti prognozuojamą savo pensijos dydį. Ši skaičiuoklė yra patogi priemonė, kuri padeda planuoti savo finansinę ateitį.
Jei dirbate ne visą darbo laiką arba dalį pajamų gaunate „ant popieriaus“ su mažesniu atlyginimu, tai atsiliepia stažo kaupimui: pvz., už „pusę etato“ yra oficialiai mokama pusė minimalaus darbo užmokesčio, tai ir stažo per metus sukaupiama tik pusė, t. y. ne 12, o 6 mėnesiai. Todėl papildomos įmokos arba ilgesnis darbo laikotarpis gali reikšmingai padidinti jūsų pensiją ateityje.
Dažnai užduodami praktiniai klausimai (reorganizacijos, atostogos ir pan.)
Jeigu darbuotojas po reorganizacijos lieka įmonėje, turinčioje tą patį registravimo kodą - tuomet stažas tęsiasi. Tačiau jei ne - tai jau yra kita įmonė. Žinau tokių įmonių, kuriose reorganizacijos buvo keletą kartų, tačiau jei darbo sutartis su darbuotoju tęsiama, o ne sudaroma iš naujo, papildomos atostogos už darbo stažą skaičiuojamos.
Nors dažniausiai kalbama apie įprastas metines atostogas, kai kuriems darbuotojams gali būti suteikiamos papildomos arba pailgintos kasmetinės atostogos, priklausomai nuo jų darbo pobūdžio, stažo ar socialinės situacijos. Papildomos atostogos už nepertraukiamą darbą pas tą patį darbdavį yra galimos, tačiau tai nėra išimtinai visiems taikoma teisė. Šios papildomos dienos gali būti suteikiamos darbdavio sprendimu arba numatytos darbo sutartyje ar kolektyvinėje sutartyje.
Kas gali gauti papildomas arba pailgintas atostogas
- Pedagogai ir dėstytojai, mokslo darbuotojai, kūrybinių profesijų atstovai.
- Sveikatos priežiūros ir farmacijos specialistai, socialiniai darbuotojai.
- Pilotai, jūrininkai, darbuotojai, dirbantys ekstremaliomis sąlygomis.
- Tėvai, auginantys vaiką iki 12 metų (1 papildoma diena per 3 mėn.).
- Vieniši tėvai auginantys vaiką iki 14 m. arba negalią turintį vaiką iki 18 m.
- Žmonės su negalia - dažnai 30 darbo dienų per metus.
Praktiniai patarimai planuojantiems pensiją
- Rinkitės informuotus sprendimus: naudokitės „Sodros“ pensijų skaičiuokle, kad įvertintumėte ateities pensiją.
- Apsvarstykite papildomą kaupimą II pakopoje arba papildomas savarankiškas įmokas „Sodrai“.
- Planuokite darbo laikotarpį: kiekvieni papildomi metai darbo dažniausiai reiškia didesnę pensiją.
- Saugokite dokumentus, kurie patvirtina prilyginamus stažo laikotarpius (vaiko priežiūra, slauga ir pan.).
| Rodyklė | 2025 | 2026 |
|---|---|---|
| Bazinė pensija | 298,45 Eur | 327,91 Eur |
| Apskaitos vieneto vertė | 7,16 Eur | 8,11 Eur |
| Minim. vartojimo poreikis (priemoka ribai) | 450 Eur | 468 Eur |
Mes visada pasiruošę jums padėti! Mes stengiamės atmintinėse pateikti jums aktualią informaciją apie visas galimybes, priklausančias vaikus su raidos sutrikimais auginančioms šeimoms. Kilo klausimų? O gal turite susijusios patirties?