Lietuvoje kasmet patiria nelaimingą atsitikimą maždaug 4 tūkst. žmonių. Nelaimė darbe gali atsitikti visiems - tiek dirbantiems biure, tiek pramonės sferose. Deja, kai kurie iš jų sunkiai susižeidžia ar net mirtinai susižaloja. Tiesa, daugiausiai nelaimių įvyksta statybos, apdirbamosios pramonės, transporto, žemės ūkio sektoriuose. Atskleistas ir kitas pavojus žmogaus sveikatai - profesinės ligos. Kasmet užfiksuojama apie 200 atvejų, kai diagnozuojamos profesinės ligos.
Lietuvos profesinė sąjunga „Sandrauga“ primena, kad jeigu darbuotojas tampa laikinai nedarbingu dėl nelaimingo atsitiko darbe ar dėl nustatytos profesinės ligos, jis gali gauti tam tikras finansines kompensacijas ar išmokas. Tai gali būti ligos išmoka, netekto darbingumo vienkartinė kompensacija ar netekto darbingumo periodinė kompensacija.
Svarbu atkreipti dėmesį, kad darbuotojo teisė gauti kompensacijas ir išmokas įvykus nelaimingam atsitikimui darbe egzistuoja tada, kai nelaimingas atsitikimas pripažįstamas draudžiamuoju įvykiu.
Ligos Išmoka
Pagal LR socialinės apsaugos ir darbo ministerijos informaciją, apdraustieji įgyja teisę į ligos išmoką, neatsižvelgiant į turimą socialinio draudimo stažą. Tai reiškia, kad jeigu darbuotojas dirba pirmą darbo dieną ir jam įvyksta pripažintas draudžiamasis nelaimngas atsitikimas, jis galės gauti jam priklausančias kompensacijas ir išmokas. Ligos dėl nelaimingo atsitikimo darbe ar profesinės ligos išmoka gali būti skiriama, jeigu jis buvo draudžiamas nelaimingų atsitikimų darbe ir profesinių ligų socialiniu draudimu.
Darbuotojas, pasinaudęs ligos išmokos teise, gaus 77,58 proc. Ligos išmokos dydis šiuo metu yra 77,58 procento kompensuojamojo uždarbio. „Nelaimingą atsitikimą darbe ar pakeliui į darbą pripažinus draudžiamuoju įvykiu, mokama 77,58 proc. žmogaus kompensuojamojo užmokesčio dydžio ligos išmoka.“ Ligos išmoka iš „Sodros“ lėšų mokama už visą nedarbingumo laikotarpį, patvirtintą nedarbingumo pažymėjimu, nuo pirmos laikinojo nedarbingumo dienos iki darbingumo atgavimo, aiškina M. Kozič.
Taip pat skaitykite: MB direktoriaus deklaravimas Sodroje
Palyginimui, tapus laikinai nedarbingam dėl ligos ar traumos, mokama 62,06 proc. kompensuojamojo uždarbio dydžio išmoka. „Paprastą“ ligos išmoką „Sodra“ moka nuo trečios nedarbingumo dienos - pirmąsias dvi dienas ligos išmoką moka darbdavys, teigia atstovė.
Netekto Darbingumo Kompensacijos
Apdraustieji asmenys gali gauti ir netekto darbingumo vienkartinę kompensaciją. Ji skiriama, kai dėl nelaimės darbe ar kai susergama profesine liga darbuotojas netenka mažiau kaip 30 proc. darbingumo.
Taip pat LPS „Sandrauga“ informuoja, kad darbuotojui gali būti skiriama netekto darbingumo periodinė kompensacija. Ji mokama kas mėnesį, kai dėl nelaimės darbe ar profesinės ligos netenkama 30 procentų (imtinai) ar daugiau darbingumo. Termino pabaigą nustato Neįgalumo ir darbingumo nustatymo tarnyba.
Kada Išmoka Nepriklauso
Yra atvejų, kai nelaimingi atsitikimai darbe arba profesinės ligos nėra pripažįstami draudžiamaisiais įvykiais, ir teisė į išmokas prarandama. Taip pat nemažai situacijų, kai apdraustasis sirgo liga, kuri nėra susijusi su darbu, arba dirbo savavališkai be darbdavio žinios, arba sąžinai siekė, kad įvyktų nelaimingas atsitikimas. Išmoka priklauso tik tada, kai įvykis yra draudžiamasis.
Ką Daryti Įvykus Nelaimingam Atsitikimui?
„Jei patyrėte traumą darbe ar pakeliui į darbą arba iš darbo, atvykę į gydymo įstaigą informuokite gydytoją, kad traumą patyrėte darbe ar pakeliui į darbą arba iš darbo. Gydytojas, išduodamas elektroninį nedarbingumo pažymėjimą, nurodys, kad jūs esate nedarbingas dėl traumos, patirtos darbe ar pakeliui į darbą“, - sako „Sodros“ atstovė. Ji siūlo informuoti darbdavį apie įvykį bei neatvykimą į darbą. „Dėl nelaimingo atsitikimo turi būti atliktas tyrimas. Jei trauma lengva arba įvyko pakeliui į darbą, tyrimą atlieka darbdavio sudaryta komisija. Jei trauma sunki ar mirtina, tyrimą atlieka Valstybinė darbo inspekcija“, - aiškina „Sodra“.
Taip pat skaitykite: Plačiau apie MLEKT veiklą
Darbdavio Atsakomybė
Advokatas Arvydas Budnikas pabrėžia, kad pirmiausia reikia įvertinti, kieno yra gatvė ar šaligatvis, kur patirta trauma. „Valstybė turi pareigą užtikrinti normalias sąlygas, nepavojingas sąlygas, ir jeigu dėl valstybės kaltės, kad nenuvalytas kelias, žmogus patirtų sužalojimų, galima reikšti pretenzijas. Tačiau jei tai privatūs keliai, valstybė juo nesirūpina, tada kitas niuansas“, - teigia jis. Taip pat svarbu įrodyti, ar pats žmogus buvo pakankamai atsargus. Dėl darbdavio atsakomybės reikia įvertinti priežastinį ryšį, tęsia advokatas, nes kartais gali būti, kad žala dėl kitų veiksnių.
Draudimo Ekspertų Patarimai
Vilniaus universiteto docentas Aleksandra Lezgovko akcentuoja svarbias aplinkybes: kur įvyko incidentas, kas atsakingas už takų valymą, bei kokie yra darbdavio draudimo tipai. „Klausimas, ar darbdavys turi draudimą nuo nelaimingų atsitikimų - standartinį, klasikinį. Jei turi, draudikas moka; jeigu neturi - nemoka. Darbdaviai kartais draudžia darbuotojus nuo nelaimingų atsitikimų, bet tai nėra tas pats, kaip papildomas sveikatos draudimas“, - aiškina ekspertė. Ji taip pat pabrėžia, kad reikia išsiaiškinti: kas teritorijoje atsakingas už takų valymą, ir ar yra civilinės atsakomybės draudimas.
„Nukentėjusi moteris turėtų kreiptis į pastato administratorių ir įvertinti, ar yra draudimas. Jei draudimo nėra - galima kreiptis į teisininkus. Pradėkite nuo prašymo pastato administratoriams ir, jei reikia, - į teismą“, - sako ekspertė.
Svarbi Informacija
Atkreiptinas dėmesys, kad ligos dėl nelaimingo atsitikimo darbe ar profesinės ligos išmoka gali būti skiriama, jeigu asmuo buvo draudžiamas nelaimingi atsitikimai darbe ir profesinių ligų socialiniu draudimu, o jam nustatyta profesinė liga ar įvykęs nelaimingas atsitikimas darbe pripažintas draudžiamuoju įvykiu. Teisę į ligos išmoką įgyja apdraustieji neatsižvelgiant į turimą socialinio draudimo stažą. Norint išvengti nelaimingų atsitikimų darbe, darbuotojas turėtų laikytis įmonės darbuotojų saugos ir sveikatos teisės aktų reikalavimų.
Ligos Išmokų Dydžiai
| Priežastis | Išmokos dydis |
|---|---|
| Nelaimingas atsitikimas darbe (pripažintas draudžiamuoju įvykiu) | 77,58% kompensuojamojo uždarbio |
| Liga ar trauma (nuo trečios nedarbingumo dienos) | 62,06% kompensuojamojo uždarbio |
Svarbu: ši informacija yra bendro pobūdžio ir gali keistis. Visada rekomenduojama kreiptis į atitinkamas institucijas (pvz., SODRA) dėl konkrečios situacijos. Nuostatos remiasi teisės aktais: Darbingumo ir ligos išmokos dydžiai krypsta priklausomai nuo įstatymų pakeitimų.
Taip pat skaitykite: motinystės išmokų tvarka ir sąlygos MB nariams
Audros apokalipsė: plaukė medžiai, griuvo užtvanka, kelias virto praraja
tags: #mazosios #bendrijos #mokesciai #sodrai #nelaimes #atveju