Šiame straipsnyje aptarsime, ar reikia deklaruoti mažosios bendrijos (MB) direktoriaus priėmimą Sodroje, kokie mokesčiai taikomi ir kitus svarbius aspektus, susijusius su MB valdymu.
Mažosios bendrijos direktoriaus statusas ir mokesčiai
Dažnai kyla klausimų dėl MB vadovo, kuris yra ir MB narys, apmokestinimo bei privalomų įmokų. Universalaus atsakymo nėra, kadangi teisingą pasirinkimą gali nulemti keletas skirtingų veiksnių.
Kada MB privalo mokėti PSD už narį?
Jei MB narys niekur kitur nėra draustas, tai už jį privalo MB mokėti PSD. MB nariai patys už save kas mėnesį moka 9 proc. minimalios mėnesinės algos.
Mėnesinė PSD įmoka - 9 proc. minimalios mėnesinės algos. Minėtas įmokas administruoja Valstybinio socialinio draudimo fondo administravimo įstaigos Valstybinio socialinio draudimo įstatymo nustatyta tvarka.
Ar reikia mokėti, jei vadovas negauna atlygio?
Jei nėra mokamas DU ir nėra išimami pinigai, nėra jokių pajamų, o tik išlaidos tai tik metams pasibaigus pristatomos ataskaitos uz metus. Apie mokėjimus nieko neužsiminė. Na niekur nerandu, kad už jį privalo mokėti MB, jeigu jis iš jos negauna jokio atlygio...?
Taip pat skaitykite: Sprendimai, jei biuletenis nerodomas Sodroje
MB valdymas ir apskaita
Išsamią informaciją apie MB valdymą rasite čia. MB nariai (steigėjai) gali dirbti be darbo sutarties, neturėdami darbo santykių.
Buhalterinė apskaita
Taip, buhalterinė apskaitai mažajai bendrijai yra privaloma. Mažosios bendrijos buhalterija dažniausiai tvarkoma samdomo buhalterio arba buhalterinės apskaitos įmonės. Jei MB nariai turi pakankamai žinių ir patirties, jie gali savarankiškai vesti įmonės buhalteriją. MB vadovas, kuris yra MB narys, gali tvarkyti MB apskaitą, t.y. tas pats asmuo gali būti ir MB narys, ir direktorius, ir buhalteris. Įstatymiškai buhalteriją gali vesti ir MB narys, tam rekomenduojama turėti buhalterinės patirties ir išsilavinimą.
Jei tarp MB narių yra turinčių buhalterinių žinių ir patirties, MB apskaitą gali vesti pats MB narys.
Kaip išsimokėti sau dirbant MB?
Kiti svarbūs aspektai
PVM mokėtojo statusas
Taip, MB gali būti PVM mokėtoja. Didelė dalis naujai steigiamų įmonių iš anksto registruojasi PVM mokėtojų registre. Plačiau apie PVM registravimą skaitykite čia.
Sprendimų priėmimas
Mažojoje bendrijoje sprendimai priimami narių balsais.
Taip pat skaitykite: "Sodros" gidas užsieniečiams
Vadovo atlyginimas
Vadovo atlyginimas (mokamas tik 15% GPM, jei vadovas - MB narys). MB vadovo, kuris tuo pačiu yra ir MB narys, pajamos pagal civilinę paslaugų sutartį už vadovavimo paslaugas apmokestinamos tik 15% GPM mokesčiu. GPM - gyventojų pajamų mokestis. Priskiriamas prie B klasės išmokų. Jei tai vadovas - sudaroma civilinė paslaugų sutartis, nėra taikomas minimalus darbo laikas ar minimalus atlyginimas (gali dirbti kiek nori ir už kokią nori sumą).
Mobilus parašas
Kad išsiimti mobilų parašą, būtina kreiptis į savo mobiliojo ryšio operatorių (BITĖ, TELIA, TELE2 ar TELEDEMA). Atvykus į operatoriaus saloną, pateiksite asmens tapatybės kortelę arba pasą.
Įmonės veiklos sustabdymas ir atnaujinimas
Esant poreikiui, galima laikinai sustabdyti įmonės veiklą, o vėliau ją vėl atnaujinti. Laikinas mažosios bendrijos ar kito tipo įmonės veiklos sustabdymas reiškia, kad tam tikrą periodą įmonė yra pripažįstama veiklos nevykdančiu ūkio subjektu ir yra laikinai atleidžiama nuo mokesčių deklaracijų VMI pateikimo.
Įmonės pardavimas ir likvidavimas
Taip, mažąją bendriją galima parduoti. Galimas ir MB nario teisių perleidimas. Pirkimo - pardavimo dokumentai turi būti paruošti tvarkingai ir tinkamai įregistruoti Registrų centre.
Mažosios bendrijos uždarymas yra nesudėtingas procesas, jei viskas atliekama tinkamai, laiku ir be klaidų. Likviduoti MB galima, kai nėra skolų darbuotojams, valstybės biudžetui ar tiekėjams, arba įmonės savininkai sutinka skolas padengti. Dažniausiai likvidavimas trunka 2-4 mėn. Jei norite uždaryti įmonę, kuri turi skolų ir jų neišeina padengti, galimas MB bankrotas.
Taip pat skaitykite: Prisijungimas prie „Sodros“: žingsnis po žingsnio
Antspaudas
Nuo 2013 metų antspaudas įmonei nebeprivalomas. Visi dokumentai, pasirašyti įmonės vadovo ar įgalioto atstovo, turi teisinę galią ir be antspaudo. Steigiant naują įmonę (bet kurio tipo), antspaudo rekomenduojame nesidaryti.
