Nedarbingumo Išmokos Sąlygos Lietuvoje: Viskas, Ką Turite Žinoti

Lietuvoje „Sodra“ yra atsakinga už ligos išmokų išmokėjimą dirbantiems žmonėms, kurie dėl ligos ar traumos laikinai negali dirbti. Dalis žmonių susirgę nežino arba pamiršta, kad „Sodrai“ reikia pateikti neterminuotą prašymą skirti ligos išmoką. To nepadariusieji gali labai nustebti pastebėję, kad išmoka į banko sąskaitą taip ir neateina.

Šiame straipsnyje aptarsime, kaip tinkamai pranešti „Sodrai“ apie nedarbingumą, kokius dokumentus reikia pateikti, kokios yra išmokų mokėjimo sąlygos ir kitus svarbius aspektus.

Nedarbingumo išmokos (ligos išmokos) Lietuvoje skiriamos vadovaujantis „Ligos ir motinystės socialinio draudimo įstatymu". Šiame straipsnyje pateikiama pagrindinė informacija apie tai, kokie yra reikalavimai, kada mokama išmoka, kokio dydžio ji būna bei kuo skiriasi priklausomai nuo darbuotojo kategorijos.

Nedarbingumo Pažymėjimas ir Ligos Išmoka

Nedarbingumo pažymėjimas yra pagrindas skirti ir mokėti ligos išmoką. Vis dėlto išduotas nedarbingumo pažymėjimas dar nereiškia, kad ligos išmoka bus paskirta.

Ligos išmoka skiriama ligos socialiniu draudimu apdraustiems žmonėms, tapusiems laikinai nedarbingais ir dėl to praradusiems darbo pajamų.

Taip pat skaitykite: Nedarbingumo išmoka Lietuvoje

Kas Gali Gauti Nedarbingumo Pažymėjimą?

• Dirbantys pagal darbo ar tarnybos sutartį.
• Vykdantys savarankišką veiklą.
• Ligos išmoką pagal išduotą nedarbingumo pažymėjimą gali gauti vaiko motina, tėvas, įmotė, įtėvis, budintis globotojas, globėjas ar vaiką laikinai prižiūrintis asmuo, kai vaikui nustatyta laikinoji priežiūra pas fizinius asmenis ar jis yra laikinai apgyvendinamas pas fizinius asmenis.

Norint gauti ligos išmoką, reikia pateikti prašymą „Sodrai“. Tai pakanka padaryti vieną kartą per visą gyvenimą. Pateiktas neterminuotas prašymas galioja visiems ateities ligos ar ligonio slaugymo atvejams.

Jį galima pateikti bet kuriuo metu, net nelaukiant, kol susirgsite ar reikės slaugyti susirgusį šeimos narį.

Žingsniai Pranešant Apie Nedarbingumą:

1. Gydytojo išduotas e. nedarbingumo pažymėjimas: Jei yra pagrindas, gydytojas išduoda e. nedarbingumo pažymėjimą.
2. Darbdavio pranešimas: Jei esate dirbantis, darbdavys privalo pranešti „Sodrai“ apie jūsų nedarbingumą. Pranešimas gali būti žodinis, el. paštu arba per kitas sistemas.
3. Prašymo pateikimas „Sodrai“:
   • Prisijunkite prie Sodros portalo gyventojui.sodra.lt per e. bankininkystę arba el. parašą.
   • Spauskite „Prašymai“ ir pasirinkite skiltį „Susirgau/Slaugau šeimos narį“.
   • Užpildykite „Prašymas skirti ligos išmoką (įskaitant slaugą) (neterminuotas) GPS1“ ir jį užpildykite.

Jeigu iki šiol nesate pateikę neterminuoto prašymo skirti ligos išmoką, būtinai jį pateikite. Priešingu atveju negalėsite pateikti prašymo išduoti nedarbingumo pažymėjimą. Jums taip pat nebus išmokėta ligos išmoka pagal šį arba ateityje išduodamus nedarbingumo pažymėjimus.

Kaip atsisakyti paramos skyrimo, kai skyrimas galioja pagal anksčiau teiktą prašymą?

Taip pat skaitykite: Nedarbo tendencijos Olandijoje

Nedarbingumo pažymėjimo gavimo procedūra:

1. Gydytojas išrašo elektroninį nedarbingumo pažymėjimą („nedarbingumo lapelį")

   Kai asmuo suserga arba turi slaugyti kitą asmenį (pvz., vaiką), pirmiausia kreipiasi į gydytoją (šeimos arba specialistą). Jei yra pagrindas, gydytojas išduoda e. nedarbingumo pažymėjimą (NP). Nuo 2022 m.

2. Kam reikia pranešti apie gautą nedarbingumo pažymėjimą?
   1. Darbdaviui

      Nors NP yra matomas sistemoje, darbuotojas turi informuoti darbdavį apie ligą - tai padeda planuoti darbus, ypač jei reikia rasti pavaduojantį asmenį. Pranešimas gali būti žodinis, el. paštu, SMS - svarbiausia tai padaryti operatyviai, net jei NP dar tik planuojamas.

   2. Sodrai - nereikia nieko papildomai pranešti

      Gydytojas suveda visus duomenis į sistemą. Sodra automatiškai mato, kad žmogui atidarytas NP, ir gauna visą informaciją.

3. Prisijungti prie Sodros portalo gyventojui.sodra.lt per e. bankininkystę arba mobiliąją programėlę. Pasirinkti formą „Prašymas skirti ligos išmoką". Ji užpildoma vos per kelias minutes - daug duomenų jau būna automatiškai įkelta.

   Terminas: Prašymą reikia pateikti per 12 mėnesių nuo NP pabaigos - kitaip išmoka nebus mokama.

   Taip pat skaitykite: Gaukite ligos išmoką dirbant savarankiškai

4. Kada išmokama ligos išmoka?

   Sodra paprastai perveda išmoką per 7-10 darbo dienų nuo prašymo pateikimo (jei viskas tvarkoje). Įmokama į nurodytą banko sąskaitą.

Jei NP yra išduotas vaiko slaugai ar dėl nelaimės darbe - sistema ir procedūra ta pati. Jei asmuo turi kelių darbdavių, NP duomenys siunčiami visiems (jei dirbama legaliai). Jei esate savarankiškai dirbantis - taip pat teikiamas prašymas per Sodros sistemą, tik įmoka turi būti sumokėta iki ligos laikotarpio pradžios.

Ligos Išmokos Dydis ir Mokėjimo Sąlygos

Ligos išmokos dydis apskaičiuojamas kiekvienam žmogui individualiai pagal jo draudžiamąsias pajamas, turėtas per paeiliui einančius tris mėnesius, buvusius prieš mėnesį iki mėnesio, kai žmogus susirgo. Pavyzdžiui, jei žmogaus laikinasis nedarbingumas prasidėjo 2025 m. sausį, vertinamos 2024 m. rugsėjo, spalio ir lapkričio draudžiamosios pajamos.

Mokėjimo Sąlygos:

• Pirmosios 2 nedarbingumo dienos: Apmokamos darbdavio, jei darbuotojas dirba pagal darbo sutartį. Darbdavys turi mokėti ne mažiau kaip 62,06 proc. gavėjo vidutinio darbo užmokesčio.
• Nuo 3-iosios dienos: „Sodra“ perima atsakomybę už išmokos mokėjimą. Ligos išmokos dydis sudaro 62,06 proc. išmokos gavėjo kompensuojamojo uždarbio dydžio.
• Ligos išmoka už vaiko slaugą: Siekia 65,94 proc. išmokos gavėjo kompensuojamojo uždarbio dydžio.

Mokesčiai:

Nuo ligos išmokos „Sodra“ atskaito 15 proc. gyventojų pajamų mokesčio ir 6 proc. privalomojo sveikatos draudimo įmokų.

Šiuo metu vidutinė vienos dienos ligos išmoka yra 48,7 euro. Ligos išmoka vidutiniškai mokama 9 dienas.

Minimalios ir Maksimalios Išmokos:

• Nuo liepos mėnesio minimali mėnesio ligos išmoka siekia 226,74 euro.
• Minimali vienos dienos ligos išmoka negali būti mažesnė nei 10,85 euro.
• Maksimali mėnesio ligos išmoka asmens ligos ar traumos atveju yra 2 417,73 euro.

Ligos išmokos dydis priklauso nuo asmens draudžiamųjų pajamų ir trukmės, kiek laiko jis yra nedarbingas. 2025 metais „Sodra“ moka ligos išmoką, kuri sudaro 62,06% kompensuojamojo darbo užmokesčio už laikotarpį nuo 3-iosios nedarbingumo dienos iki laikino nedarbingumo pabaigos.

Pirmosios 2 nedarbingumo dienos apmokamos darbdavio, jei darbuotojas dirba pagal darbo sutartį. Nuo 3-iosios dienos „Sodra“ perima atsakomybę už išmokos mokėjimą.

62,06 % nuo kompensuojamojo darbo užmokesčio (KDU). KDU apskaičiuojamas iš 3 paskutinių mėnesių bruto atlyginimo, skaičiuojant nuo pirmos dienos (išskyrus darbdavio laikotarpį).

Ligos išmoka per mėnesį negali būti mažesnė negu 11,64 % šalies VDU, galiojusio užpraeitą ketvirtį iki laikinojo nedarbingumo nustatymo dienos.

Išmokos trukmė:

• Pirmosios dvi ligos dienos. Darbdavys (jei toks yra) moka išmoką, tačiau savarankiškai dirbantiems tai nėra taikoma.
• Nuo trečiosios dienos. Ligos išmoką moka „Sodra“ už kiekvieną nedarbingumo dieną, bet ne ilgiau kaip 122 kalendorines dienas dėl tos pačios ligos.

Skirtumai Tarp Skirtingų Darbuotojų Kategorijų:

Kategorija	Ar moka darbdavys (1-2 d.)?	Stažo reikalavimas	Išmokos dydis
Samdomas darbuotojas	Taip	3 mėn./12 mėn. arba 6 mėn./24 mėn.	62,06 %
Valstybės tarnautojas	Taip	Ta pati tvarka	62,06 %
Individuali veikla	Ne	Ta pati tvarka + įmokos neturi būti pavėluotos	62,06 %
Ūkininkas	Ne	Jei savanoriškai apsidraudęs	62,06 %
Mažųjų bendrijų narys	Ne	Jei moka savarankiškai	62,06 %

Vienam epizodui - iki 120 kalendorinių dienų, jei serga pats. Maksimaliai per metus - iki 240 kalendorinių dienų, jei kartojasi liga ar keli epizodai.

Vaiko priežiūrai - trumpesni terminai, išskyrus sunkius atvejus.

Ypatingos Situacijos:

• Vaiko slauga: Iki 14 metų vaikui - išmoka mokama už visą slaugos laikotarpį. Išmoka: 65,94 % nuo KDU. Vienam vaikui - ne ilgiau nei 14 dienų per metus (išskyrus sunkias ligas).
• Asmenys, sergantys sunkia liga (pvz., onkologine): Gali gauti išmoką ilgesnį laiką (pagal gydytojų sprendimą), neapribotą 120 dienų per metus terminu. Reikia specialaus gydytojų pažymėjimo.
• Savarankiškai dirbantys asmenys: Turi būti savarankiškai apsidraudę ligos draudimu. Išmoka skaičiuojama nuo deklaruotų pajamų, taikant minimalios mėnesinės algos (MMA) lubas, jei pajamos mažos.

Kaip pateikti prašymą ligos išmokai?

Jei dėl ligos negalite dirbti - kreipkitės į savo šeimos gydytoją arba specialistą.

Prašymo pateikimas: kokius duomenis reikės nurodyti?

Gavę nedarbingumo pažymėjimą, atlikite šiuos žingsnius:

• Savitarnos sistemoje pasirinkite „Prašymai“ → „Ligos išmoka“.
• Užpildykite prašymo formą:
  • Nurodykite nedarbingumo pažymėjimo numerį (jį automatiškai sugeneruoja gydytojas ir įkelia į sistemą).
  • Patikrinkite, ar teisingai nurodytos draudžiamosios pajamos bei draudimo laikotarpiai.
  • Pasirinkite sąskaitą banke į kurią norėsite gauti išmoką.
  • Pateikite prašymą.

„Sodra“ peržiūrės jūsų prašymą ir suteiks atsakymą per 10 darbo dienų nuo visų dokumentų pateikimo dienos.

Ligos Išmoka Savarankiškai Dirbantiems

Žmonės, vykdantys savarankišką veiklą, išskyrus dirbančius pagal verslo liudijimą, kaip ir kiti dirbantys, yra draudžiami ligos ir motinystės socialiniu draudimu. Šias socialines garantijas jiems užtikrina socialinio draudimo įmokų (VSD) mokėjimas.

Sąlygos Savarankiškai Dirbantiems:

• Stažas: Turi būti įgytas stažas ligos išmokai gauti - ne trumpesnis kaip 3 mėnesių per paskutinius 12 mėnesių arba ne trumpesnis kaip 6 mėnesių per paskutinius 24 mėnesius.
• Apdraudimas: Savarankiškai dirbantys gyventojai laikomi apdraustaisiais ligos ir motinystės socialiniu draudimu, jeigu iki kalendorinio mėnesio pabaigos yra sumokėję VSD įmokas ir pateikę „Sodrai“ SAV pranešimą apie savarankiškai dirbantį asmenį už kalendorinį mėnesį, ėjusį prieš mėnesį, kurį įgyjama teisė į išmoką.

Kad taip nenutiktų, patariama VSD įmokas mokėti kiekvieną mėnesį. Pavyzdžiui, jei asmuo susirgo ir turėjo išduotą nedarbingumo pažymėjimą šių metų sausį, tačiau nemokėjo einamųjų VSD įmokų, ligos išmoka jam galėtų būti paskirta ir išmokėta tik po to, kai jis kitais metais deklaruos pajamas ir sumokės VSD įmokas už visus metus.

Taigi, asmenys, nedirbantys pagal darbo sutartį, o dirbantys savarankiškai, t. y. pagal individualios veiklos pažymą ar vykdantys žemės ūkio veiklą ūkininkai, yra draudžiami ligos socialiniu draudimu.

Tad susirgę gali gauti ligos išmoką, jeigu:

• turi nustatytą stažą, ne trumpesnį kaip 3 mėn. per paskutinius 12 mėn. iki ligos pradžios arba 6 mėn. per paskutinius 24 mėn. (stažas gali būti sukauptas ir jei buvo dirbama pagal darbo sutartį). Savarankiškai dirbančiam asmeniui stažas kaupiamas pagal sumokėtas įmokas. Jeigu įmokos sumokėtos nuo 1 minimalios mėnesinės algos (2023 m. sausio 1 d. MMA - 840 Eur), įgyjamas 1 mėnesio socialinio draudimo stažas. Jei įmokos sumokėtos nuo didesnės ar mažesnės sumos, stažas kaupiamas proporcingai daugiau ar mažiau, bet per kalendorinius metus daugiau nei 12 mėn. stažo sukaupti negalima;
• asmuo apdraustas ligos socialiniu draudimu. Savarankiškai dirbantys asmenys yra apdrausti, kai iki pirmos nedarbingumo dienos yra sumokėję valstybinio socialinio draudimo įmokas (toliau VSD) už kalendorinį mėnesį, ėjusį prieš kalendorinį mėnesį, kurį jie susirgo (turi būti gydytojo išduotas elektroninis nedarbingumo pažymėjimas). Jeigu asmuo pasinaudoja galimybe pirmaisiais savarankiškos veiklos metais VSD įmokų nemokėti, tai laikoma, kad asmuo nedraustas ligos socialiniu draudimu ir išmokos gauti neturi teisės.

Kada ir kokio dydžio įmokas reikia mokėti, kad atsirastų teisė gauti ligos išmoką?

Įmokos mokamos nuo 90 proc. individualios veiklos apmokestinamų pajamų 12,52 proc. tarifu (15,52 proc., jei kaupiama pensijai papildomai). Paprastai įmokos mokamos nuo praėjusiais metais gautų pajamų iki einamų metų gegužės 1 dienos.

Asmuo laikomas apdraustu, jeigu iki pirmos nedarbingumo dienos yra sumokėjęs ligos draudimo įmokas už praėjusį kalendorinį mėnesį (pvz., suserga spalį, o įmokos turi būti sumokėtos už rugsėjį).

Norint būti apdraustu ir gauti išmoką einamaisiais kalendoriniais metais, reikia mokėti VSD įmokas ir teikti SAV pranešimus „Sodrai“ kiekvieną mėnesį.

SAV pranešimas teikiamas iki kito mėnesio 15 dienos, o įmokos mokamos iki einamo mėnesio paskutinės dienos. Sumokėjus įmokas, bet nepateikus SAV pranešimo, ligos išmoka neskiriama. Be šio pranešimo įmokos neįskaitomos, taigi asmuo negali gauti ligos išmokos.

Savarankiškai dirbantis asmuo gali rinktis, ar mokėti įmokas, skaičiuojamas nuo faktiškai gautų pajamų per mėnesį, ar nuo planuojamų gauti pajamų (pvz., nuo 1 MMA). Tokiu atveju, iki kitų metų gegužės 1 d. reikėtų sumokėti įmokų skirtumą pagal faktiškai gautas pajamas.

Jeigu pateikus metinę pajamų deklaraciją GPM311 VMI, praėjusio ataskaitinio laikotarpio pajamos bus didesnės nei nuo kurių mokėtos įmokos avansu, tai sprendimai dėl išmokų yra peržiūrimi ir išmokama ligos išmokos nepriemoka, jei tokia susidaro. Jeigu deklaruotos pajamos mažesnės ir susidaro išmokos permoka, tuomet jos turi būti grąžintos „Sodrai“.

SAV Pranešimas - Išmokoms, Kurios Bus Gaunamos Iš Karto

SAV pranešimas, dar žinomas kaip „Pranešimas apie savarankiškai dirbančius asmenis”, yra dokumentas, kurį reikėtų pateikti dirbantiems savarankiškai. Jame pateikiama informacija apie asmens pajamas, sumokėtus mokesčius ir kitus svarbius duomenis.

SAV pranešimą gali teikti:

• Asmenys, kurie vykdo veiklą.
• Asmenys, kurie vykdo tam tikras veiklas, kurioms nereikia steigti įmonės, pvz., amatininkai, prekybininkai, taksi vairuotojai ir kt.
• Asmenys, kurie užsiima žemės ūkio veikla.
• Asmenys, kuriems teisę teikti SAV pranešimą suteikia įstatymai.

SAV pranešimas turi būti teikiamas:

• Iki kito mėnesio 15 dienos - už praėjusį kalendorinį mėnesį.
• Per 3 darbo dienas - jei nutraukiate individualią veiklą.

SAV pranešimas naudojamas apskaičiuoti ir kontroliuoti savarankiškai dirbančių asmenų mokėtinas socialinio draudimo ir sveikatos draudimo įmokas. Pagal pateiktą informaciją „Sodra“ apskaičiuoja priklausančias įmokas ir patikrina, ar jos sumokamos laiku.

Ligos Išmokos Pervedimo Terminas

Ligos išmoka paprastai pervedama per 17 darbo dienų nuo visų reikalingų dokumentų gavimo. Šis terminas apima laikotarpį, kai „Sodra“ apdoroja duomenis, patikrina dokumentus ir atlieka mokėjimą.

Jei dokumentai yra pateikiami ne laiku arba jie yra neišsamūs, gali kilti papildomų vėlavimų. Jei kyla klausimų dėl asmens draudimo laikotarpio ar kitų sąlygų, „Sodra“ gali prašyti papildomų dokumentų ar paaiškinimų, o tai gali pailginti išmokos pervedimo laiką.

Ligos išmokos pervedimo laikas skaičiuojamas darbo dienomis, todėl šventės ir savaitgaliai šį laiką gali pratęsti.

Faktoriai, Galintys Įtakoti Išmokos Išmokėjimo Laiką:

• Dokumentų pateikimo laikas: Jei dokumentai yra pateikiami ne laiku arba jie yra neišsamūs, gali kilti papildomų vėlavimų.
• Papildomi duomenų tikrinimai: Jei kyla klausimų dėl asmens draudimo laikotarpio ar kitų sąlygų, „Sodra“ gali prašyti papildomų dokumentų ar paaiškinimų, o tai gali pailginti išmokos pervedimo laiką.
• Šventės ir savaitgaliai: Ligos išmokos pervedimo laikas skaičiuojamas darbo dienomis, todėl šventės ir savaitgaliai šį laiką gali pratęsti.

Kaip Pateikti Prašymą Dėl Nedarbingumo Pažymėjimo Epideminės Situacijos Atveju?

Augant susirgimų skaičiui dėl ūmių viršutinių kvėpavimo takų infekcijų, gripo ar COVID-19, švietimo įstaigoje gali būti paskelbtas infekcijų plitimą ribojantis režimas. Tokiu atveju, „Sodra“ išduoda nedarbingumo pažymėjimus tais atvejais, kai tėvams atsiranda būtinybė prižiūrėti namuose nesergančius vaikus.

Žingsniai Pateikiant Prašymą:

1. Prisijunkite prie savo paskyros, dešiniajame viršutiniame kampe spauskite „Prašymai“ ir pasirinkite skiltį „Susirgau/Slaugau šeimos narį“.
2. Spauskite ant šablono „Prašymas išduoti nedarbingumo pažymėjimą asmens priežiūrai dėl epideminės situacijos“.
3. Nurodykite prižiūrimo asmens duomenis, švietimo įstaigą, kurioje paskelbtas infekcijų plitimą ribojantis režimas, ir laikotarpį, kuriam prašote išduoti nedarbingumo pažymėjimą.

Prašymą taip pat galima pateikti atvykus į bet kurį „Sodros“ klientų aptarnavimo skyrių.

Dažniausios Ligos Priežastys

Nepriklausomai nuo metų laiko, dažniausia ligos priežastis - ūminės viršutinių kvėpavimo takų infekcijos. Vasarą jos sudaro 17 proc. visų ligos atvejų, rudenį - 25 proc., žiemą - vidutiniškai 32 proc. Sausį dėl ūmių kvėpavimo takų ligų išduota 110 tūkstančių nedarbingumo pažymėjimų, iš jų dėl gripo - 14 tūkstančių. Nedarbingumo pažymėjimai dėl Covid-19 - beveik 2 tūkstančiai.

tags: #psd #nuo #nedarbingumo