Nuo ko priklauso motinystės, tėvystės ar vaiko priežiūros išmokų dydis? Motinystės, tėvystės ir vaiko priežiūros išmokos apskaičiuojamos pagal šios išmokos gavėjo pajamų, buvusių 12 mėnesių prieš mėnesį iki nėštumo ir gimdymo, tėvystės ar vaiko priežiūros atostogų mėnesio.
Paprasčiau kalbant „Sodra“ kompensuoja vidutines mėnesio gyventojo draudžiamąsias pajamas, turėtas metus iki išmokos. Be to, yra nustatyta, kad minimali vaiko priežiūros išmoka negali būti mažesnė nei 228 eurai, o maksimali negali viršyti dviejų vidutinių darbo užmokesčių šalyje.
Šiame straipsnyje aptarsime, kaip veikia motinystės pašalpa dirbant pagal verslo liudijimą, kokios yra sąlygos jai gauti ir kokius veiksmus reikia atlikti, norint užsitikrinti finansinę paramą auginant vaikelį.
Individuali veikla pagal pažymą ar verslo liudijimą - ką pasirinkti?
Svarbu žinoti, kad savarankiškai dirbantys asmenys, nepriklausomai nuo pasirinktos veiklos formos (individuali veikla pagal pažymą, individuali įmonė, mažoji bendrija, savarankiška žemės ūkio veikla), turi teisę į tokias pačias „Sodros“ išmokas kaip ir dirbantys pagal darbo sutartis.
Kas Apskritai Laikoma Individualia Veikla?
Individuali veikla, tai savarankiška bet kokio pobūdžio komercinė arba gamybinė veikla (išskyrus nekilnojamųjų pagal prigimties daiktų pardavimo ir (ar) nuomos veiklą, taip pat išskyrus finansinių priemonių sandorius), kuria versdamasis gyventojas siekia gauti pajamų ar kitokios ekonominės naudos per tęstinį laikotarpį (pagal GPMĮ 2 straipsnio 7 dalį).
Taip pat skaitykite: Įkvėpimas motinystei
Pajamos iš sandorių turi būti apmokestinamos kaip individualios veiklos pajamos, jeigu gyventojo sudaromi sandoriai atitinka visus individualios veiklos požymius: veiklos savarankiškumo, tęstinumo ir tokios veiklos tikslo - pajamų ar kitokios ekonominės naudos siekio buvimą.
Ar galiu tikėtis išmokos, jeigu dirbu savarankiškai?
Išskyrus veiklą su verslo liudijimu visi savarankiškai dirbantys žmonės (su individualios veiklos pažyma, mažųjų bendrijų nariai, individualių įmonių savininkai) yra draudžiami motinystės socialiniu draudimu.
Jie gali gauti motinystės, tėvystės ir vaiko priežiūros išmokas tomis pačiomis sąlygomis, kaip ir samdomi darbuotojai.
Savarankiškai dirbantiems žmonėms (išskyrus veiklą pagal verslo liudijimą) galioja tie patys motinystės socialinio draudimo stažo reikalavimai kaip ir samdomą darbą pasirinkusiems, ir taip pat skaičiuojamos išmokos.
Svarbu žinoti, kad tokiu atveju išmoka paskaičiuojama nuo draudžiamųjų gyventojo pajamų, nuo kurių yra sumokėtos socialinio draudimo įmokos.
Taip pat skaitykite: Konsultavimas motinystės išmokų klausimais
Tik tuomet, kai gyventojas deklaruoja pajamas ir sumoka socialinio draudimo įmokas, „Sodra“ gauna duomenis apie jo draudžiamąsias pajamas.
Pavyzdžiui, už 2024 metus deklaruoti pajamas ir įmokas „Sodrai“ sumokėti reikės 2025 metais iki gegužės. Tad tik pateikus deklaraciją „Sodra“ galės suskaičiuoti arba perskaičiuoti išmoką, jeigu ji buvo paskirta.
Todėl gali būti, kad gyventojas, dabar išeinantis vaiko priežiūros atostogų, šiuo metu gali gauti mažesnes išmokas, nei tikisi, arba šias išmokas gautų ne iškart - tik deklaravęs pajamas ir sumokėjęs įmokas „Sodrai“.
Tokiu atveju „Sodra“ nedelsdama perskaičiuos išmokas ir kompensuos skirtumą. Beje, kiekvienas savarankiškai dirbantis žmogus socialinio draudimo įmokas gali mokėti kiekvieną mėnesį, nelaukdamas metinio deklaravimo.
Tai vadinama įmokų mokėjimu avansu. Šias įmokas avansu galima mokėti tik už einamąjį mėnesį, „Sodrai“ pateikus atitinkamą deklaraciją iki einamojo mėnesio pabaigos, o įmokas sumokant iki kito mėnesio 15 dienos.
Taip pat skaitykite: Motinystės atostogos ir darbo stažas
Pasibaigus metams visas pajamas galima patikslinti ir, skaičiuodama priklausančias ar tais metais jau išmokėtas įmokas, „Sodra“ į tai atsižvelgs.
Taip pat svarbu nepamiršti, kad „Sodra“ kompensuoja draudžiamąsias pajamas - tas, nuo kurių buvo sumokėtos socialinio draudimo įmokos.
Savarankiškai dirbantys gyventojai įmokas moka ne nuo visų savo pajamų. Pavyzdžiui, dirbant su individualios veiklos pažyma įmokos mokamos nuo 90 proc. pajamų jau atskaičius leistinus atskaitymus, kurie įprastai siekia 30 proc.
Taigi, jeigu gyventojas už metus deklaruos 10 000 eurų pajamų, atskaitys 30 proc. leistinų atskaitymų ir sumokės įmokas nuo 90 proc. likusių pajamų, jo vidutinės draudžiamosios pajamos per mėnesį bus 525 eurai ((10 000 - 30%)x0,9/12) ir per metus, už kuriuos deklaruoja gautas pajamas, bus įgijęs 11 mėn. ir 11 d. motinystės socialinio draudimo stažą.
Darbas su individualios veiklos pažyma užtikrina tas pačias garantijas (išskyrus darbo netekimo) kaip ir darbuotojams pagal darbo sutartį.
Žinoma, tokiu atveju išmokų (ligos, motinystės, pensijos..) dydis priklauso nuo to - kokio dydžio įmokos bus padarytos.
Kam Priklauso Motinystės Išmoka?
Gydytojas išdavė elektroninį nėštumo ir gimdymo atostogų pažymėjimą.
Teisę į motinystės išmoką įgijote nuo 2023 m. sausio 1 d. ir nesate draudžiama motinystės socialiniu draudimu, tačiau turite reikalaujamą motinystės socialinio draudimo stažą, o neapdrausta motinystės socialiniu draudimu tapote per 24 mėnesius iki pirmosios nėštumo ir gimdymo atostogų dienos, t. y.:
- buvote atleista iš darbo, tarnybos;
- nutraukėte individualios veiklos vykdymą, nutraukėte sportinę, atlikėjo ar kitą savarankišką veiklą;
- pasibaigė draudimas pagal autorinę sutartį;
- sustabdėte savo individualios įmonės, mažosios bendrijos arba ūkinės bendrijos veiklą ir apie tai informavote mokesčių administratorių centrinio mokesčių administratoriaus nustatyta tvarka ar įgijote likviduojamo ar bankrutuojančio asmens statusą;
- arba nėštumo ir gimdymo atostogos prasideda prieš tai gimusio, globojamo ar įvaikinto vaiko auginimo iki 3 metų laikotarpiu.
Iki pirmosios nėštumo ir gimdymo atostogų dienos turite ne trumpesnį kaip 12 mėnesių per paskutinius 24 mėnesius motinystės socialinio draudimo stažą.
Reikalaujamo stažo neįgijote dėl to, kad prieš tai turėjote vaiko priežiūros atostogas, t. y. darbdavys buvo suteikęs prieš tai gimusio vaiko priežiūros atostogas. Tokiu atveju, motinystės socialinio draudimo stažas skaičiuojamas iš 24 mėnesių laikotarpio, buvusio iki vaikui sukaks 2 metai.
Kaip Individualios Veiklos Pajamos Įtraukiamos Į Motinystės Išmokas?
Norint, kad pajamos iš individualios veiklos būtų įtrauktos į motinystės, tėvystės ir vaiko priežiūros išmokas - būtina kiekvieną mėnesį mokėti valstybinio socialinio draudimo (VSD) įmokas Sodrai ir pateikti SAV pranešimą apie savarankiškai dirbantį asmenį.
Tai aktualu tiek tais atvejais, kai individuali veikla yra pagrindinis pajamų šaltinis, tiek kai ji vykdoma kaip papildoma veikla kartu su darbo santykiais.
Esmė tokia, kad vykdant IDV draudžiama pensijų, ligos bei motinystės socialiniu draudimu ir sveikatos draudimu.
Jeigu žmogus dalyvauja kaupimo sistemoje, papildomai skaičiuojamos 3 proc. įmokos pensijų kaupimo bendrovei nuo tos pačios bazės kaip ir įprastinės įmokos Sodrai.
Be to, aktualu žinoti, kad galima pasinaudoti individualios veiklos įmokų skaičiuokle.
Kodėl Tai Svarbu?
Motinystės išmokos skaičiuojamos pagal vidutines asmens draudžiamąsias pajamas, kurios apskaičiuojamos pagal sumokėtas VSD įmokas per 12 mėnesių iki mėnesio, kuris eina prieš išmokos gavimo mėnesį.
Taigi, jei asmuo moka įmokas kas mėnesį ir laiku pateikia SAV pranešimus - jo pajamos yra įskaičiuojamos į išmokų apskaičiavimą bei užtikrina didesnę paramą vaiko priežiūros metu.
Dirbančios pagal individualios veiklos pažymą, vykdančios individualią žemės ūkio veiklą, šeimynų dalyvės, individualių įmonių savininkės, mažųjų ar ūkinių bendrijų tikrosios narės laikomos apdraustosiomis, jeigu yra sumokėjusios motinystės socialinio draudimo įmokas už kalendorinį mėnesį, ėjusį prieš mėnesį, kurį įgyjama teisė į motinystės išmoką arba už einamąjį mėnesį, jei praėjusį mėnesį buvo laikinai nedarbingos arba gavo ligos, profesinės reabilitacijos, motinystės ar vaiko priežiūros išmokas ar teisė į motinytės išmoką atsirado veiklos vykdymo pradžios mėnesį.
Savarankiškai dirbančioms, įgijusioms teisę gauti motinystės išmoką, ši išmoka mokama neatsižvelgiant į jos laikotarpiu turėtas savarankiškos veiklos pajamas.
Beje, moteriai, neturinčiai teisės gauti motinystės išmokos iš Valstybinio socialinio draudimo fondo lėšų, mokama vienkartinė išmoka nėščiai moteriai pagal LR išmokų vaikams įstatymą. Dėl šios išmokos reikia kreiptis į gyvenamosios vietos savivaldybę.
Kaip Ir Kada Mokėti Įmokas?
VSD įmokos turi būti mokamos avansu - pavyzdžiui, jei norima, kad gegužės mėnesio pajamos būtų įtrauktos į išmokas - įmokos už gegužę turi būti sumokėtos iki gegužės 31 d.
SAV pranešimas turi būti pateiktas iki kito mėnesio 15 d., pavyzdžiui už gegužės mėnesį SAV pranešimas turi būti pateiktas iki birželio 15 d.
Įmokos negali būti mokamos atbuline tvarka už praėjusius metus, nes jos nebus įskaitytos kaip pajamos iš veiklos.
Kaip Pateikti SAV Pranešimą?
SAV pranešimą galima pateikti keliais būdais:
- Elektroniniu būdu - prisijungus prie Sodros asmeninės paskyros draudėjui.
- Fiziškai - atvykus į teritorinį Sodros skyrių.
- Paštu - siunčiant popierinį pranešimą.
Ar Galima Dirbti Pagal Individualią Veiklą Vaiko Priežiūros Atostogų Metu?
Taip, vaiko priežiūros išmokos gavėjai gali dirbti pagal individualią veiklą ir tai neturės įtakos išmokos dydžiui.
Tai reiškia, kad asmuo gali gauti tiek individualios veiklos pajamas, tiek valstybės išmoką už vaiką.
Jei savarankiškai dirbantis asmuo planuoja gauti motinystės, tėvystės ar vaiko priežiūros išmokas - būtina laiku mokėti VSD įmokas ir pateikti SAV pranešimus.
Tik taip individualios veiklos pajamos bus įtrauktos į išmokų apskaičiavimą ir užtikrins didesnę finansinę paramą šeimai.
„Savarankiškai dirbantiems asmenims (ūkininkai, šeimynos dalyviai, asmenys, kurie verčiasi individualia veikla pagal pažymą, individualių įmonių savininkai, MB nariai, ūkinių bendrijų tikrieji nariai) gaunantiems vaiko priežiūros išmoką, jos dydis nemažinamas, jei asmuo išmokos gavimo laikotarpiu turi pajamų iš savarankiškos veiklos„,- teigia M. Endrijaitis.
Kiek Mokesčių Mokėti?
Norint, kad individualios veiklos pajamos būtų įtrauktos į Sodros išmokas - būtina kas mėnesį sumokėti valstybinio socialinio draudimo (VSD) įmokas ir pateikti SAV pranešimą.
Šios įmokos priklauso nuo deklaruotų pajamų ir minimalios mėnesinės algos (MMA) dydžio.
VSD Įmokos
Tarifas - 12,52% nuo 90% apmokestinamųjų pajamų (pajamos atėmus leidžiamus atskaitymus). Jei dalyvaujate papildomame pensijų kaupime - tarifas padidėja iki 15,52%.
PSD Įmokos
Tarifas - 6,98% nuo minimalios mėnesinės algos (MMA). PSD įmokos mokamos kas mėnesį nuo MMA.
Atkreipkite dėmesį, kad įmokų tarifai ir MMA dydis gali keistis kasmet, todėl svarbu sekti naujausią informaciją oficialiuose šaltiniuose, pvz., „Sodros“ svetainėje.
Savarankiškai dirbantys gyventojai įmokas moka ne nuo visų savo pajamų. Pavyzdžiui, dirbant su individualios veiklos pažyma įmokos mokamos nuo 90 proc. pajamų jau atskaičius leistinus atskaitymus, kurie įprastai siekia 30 proc.
Taigi, jeigu gyventojas už metus deklaruos 10 000 eurų pajamų, atskaitys 30 proc. leistinų atskaitymų ir sumokės įmokas nuo 90 proc. likusių pajamų, jo vidutinės draudžiamosios pajamos per mėnesį bus 525 eurai ((10 000 - 30%)x0,9/12) ir per metus, už kuriuos deklaruoja gautas pajamas, bus įgijęs 11 mėn. ir 11 d. motinystės socialinio draudimo stažą.
tags: #motinystes #pasalpa #dirbant #pagal #verslo #liudijima