Dirbant Norvegijoje ir susirgus tiek darbo metu, tiek atostogų Lietuvoje, svarbu žinoti savo teises ir kaip gauti ligos išmokas. Šiame straipsnyje aptarsime visas svarbias detales apie nedarbingumo pažymėjimus, išmokas Norvegijoje, reikalavimus ir procedūras, kai liga ištinka užsienyje.
Kieno teisės į ligos išmokas Norvegijoje?
Jūs turite teisę gauti ligos pašalpą (sykepenger), jei:
- Negalite dirbti dėl ligos ar traumos.
- Esate Norvegijos nacionalinio draudimo sistemos narys arba ES/EEE pilietis, dirbantis Norvegijoje.
- Dirbote ne mažiau kaip keturias savaites prieš susirgimą.
- Jūsų metinės pajamos yra ne mažesnės kaip 50 % bazinės sumos pagal nacionalinį draudimą (2024 m. - 62 014 NOK).
- Esate jaunesnis nei 70 metų.
- Gavote gydytojo, odontologo, chiropraktiko ar manualinio terapeuto išduotą nedarbingumo pažymėjimą.
- Esate nedarbingumo atostogose bent 20 % viso darbo laiko.
Amžiaus ribojimai: Vyresni nei 70 metų asmenys neturi teisės gauti ligos pašalpos nei iš darbdavio, nei iš NAV. Darbuotojai nuo 67 iki 70 metų turi teisę į ligos pašalpą, jei jų pajamos viršija 2 G (bazinis nacionalinio draudimo dydis). Ši amžiaus grupė gali gauti nedarbingumo pašalpą iš NAV iki 60 dienų.
Kokia yra nedarbingumo lapelio forma ir dokumentų tvarka?
Nedarbingumo lapelis (Sykmeldingsblanketten) turi keturias dalis:
- Pirmąją dalį gydytojas siunčia į socialinio draudimo skyrių.
- Geltonos spalvos antrąją dalį turite atsiųsti darbdaviui tą pačią dieną.
- Raudoną trečiąją dalį galite pasilikti sau.
- Žalią ketvirtąją dalį turite pasirašyti ir atiduoti darbdaviui, kuris taip pat pasirašo ir siunčia į socialinio draudimo įstaigą.
Dauguma šeimos gydytojų išduoda skaitmeninį nedarbingumo lapelį, kurį galite rasti prisijungę prie NAV.no skyriaus „Jūsų nedarbingumo atostogos“.
Taip pat skaitykite: Du darbai ir pensijos taškai: ką reikia žinoti
Kaip veikia ligos išmokų mokėjimas?
Darbdavys moka ligos pašalpą už pirmąsias 16 kalendorinių dienų nuo pirmosios nedarbingumo ligos dienos. Tai taikoma visoms kalendorinėms dienoms, įskaitant savaitgalius ir atostogų dienas.
Nuo 17-osios ligos dienos išmokas moka Norvegijos darbo ir gerovės tarnyba (NAV). Tačiau kai kurie darbdaviai gali ir toliau mokėti atlyginimą, o išmoka bus išmokėta NAV darbdaviui.
Darbdavys gali atsisakyti mokėti ligos pašalpą, jei turi pagrindo manyti, kad darbuotojas neserga. Tokiais atvejais galite skųstis socialinės apsaugos tarnybai (NAV). Jei kyla abejonių dėl ligos, NAV susisiekia su gydytoju.
Kokios yra ligos išmokų sumos ir trukmė?
| Kriterijus | Informacija |
|---|---|
| Vidutinės dienos ligos išmokos | 100 % vidutinių pajamų už paskutines 4 savaites prieš ligą |
| Maksimali ligos pašalpos riba | 6 baziniai dydžiai (nuo 2024 m. gegužės 1 d. - 744 168 NOK per metus) |
| Makismali ligos išmokos trukmė | 52 savaitės (ilgalaikei ligai gali būti pratęsiama) |
| AAP išmokos po 52 sav. | 66 % atlyginimo, skiriamos jei negalite grįžti į darbą |
| Ligos išmokos 67-70 metų amžiaus | Iki 60 dienų, jei pajamos viršija 2 G |
Nedarbingumas ir atostogos: kiti svarbūs aspektai
Norintys nedarbingumo metu paatostogauti ar išvykti į užsienį turi būti ypač atsargūs. „Sodra“ įspėja, kad ligos išmoka gali būti panaikinta, jei per nedarbingumą žmogus nesilaiko gydytojo nustatytų gydymo taisyklių, mokosi, dirba kontaktiniu būdu, keliauja ar dalyvauja pramogose. Ši kontrolė yra efektyvi, o aiškiai nustatyti pažeidimai lemia išmokų sustabdymą arba gražinimą.
Kaip elgtis susirgus atostogų metu Lietuvoje?
Jei atostogų metu Lietuvoje susirgote, svarbu kuo greičiau informuoti darbdavį Norvegijoje ir kreiptis į vietinį Sodros skyrių. Sodra užpildys visus reikalingus dokumentus ir pateiks juos Norvegijos NAV institucijai. Taip bus galima gauti ligos išmokas pagal Norvegijos teisę.
Taip pat skaitykite: Pensijų ir darbo derinimas
Norvegijos NAV priima tik skaitmeninius nedarbingumo pažymėjimus (forma 027/a) ir nepriima ranka užpildytų biuletenių. Taip pat reikia pateikti savęs deklaraciją (egenmelding) ir kitus reikiamus prašymus NAV svetainėje.
Nedarbingumo pažymėjimo ir ligos išmokų tvarka Lietuvoje gavus
- Gauti nedarbingumo lapelį iš Lietuvos gydytojo (privalo turėti ligos kodą).
- Informuoti darbdavį Norvegijoje ir pateikti lapelio vertimą į norvegų arba anglų kalbą.
- Darbdavys siunčia Inntektsmelding formą NAV.
- Kreiptis į Sodrą dėl prašymo "Kitos valstybės kompetentingos įstaigos".
- Užpildyti prašymą ligos išmokoms NAV ir nurodyti banko sąskaitą.
Svarbu: Ligos išmokos nemokamos atostogų laikotarpiu. Kreiptis dėl išmokų reikia ne vėliau kaip per tris mėnesius nuo ligos pradžios.
Trumpalaikė liga be gydytojo pažymos
Darbdaviui galite pranešti apie ligą be gydytojo pažymos keturis kartus per 12 mėnesių, sergant ne ilgiau kaip 3 kalendorines dienas. Skaičiuojamos visos dienos, įskaitant savaitgalius. Jei liga trunka ilgiau, būtina gydytojo išduota nedarbingumo pažyma.
Specialios situacijos
- Bedarbiai: turi teisę gauti ligos pašalpą, kurios dydis - bedarbio pašalpos dydis. Bedarbio pašalpa mokama iki 80 savaičių, ligos laikotarpis šio termino neįskaičiuojamas.
- Savarankiškai dirbantieji: turi teisę gauti ligos pašalpą nuo 17-os nedarbingumo dienos iki 50 savaičių. Pirmąsias 16 dienų - jei buvo apsidraudę. Išmoka sudaro 75 % bazės, laisvai samdomiems darbuotojams - 100 %.
- Sergančių vaikų priežiūra: Tėvai turi teisę į tam tikrą priežiūros dienų skaičių per metus, kuriuos gali panaudoti prižiūrėdami sergantį vaiką.
- Ilgalaikės ligos atvejai: jei kyla dažnas nebuvimas darbe, darbdavys gali būti atleistas nuo ligos pašalpos mokėjimo.
Kaip elgtis ir kur kreiptis dėl pagalbos?
Jeigu susiduriate su sudėtinga situacija dėl biuletenio ar ligos išmokų, rekomenduojama kreiptis į specialistus, tokius kaip Litnor Consulting. Jie padeda tvarkyti dokumentus, pateikti prašymus NAV, atsakyti į klausimus dėl pajamų deklaravimo, mokesčių grąžinimo, PSD skolos bei S1 formų.
Laiku ir tinkamai atlikti visi šie veiksmai užtikrina, kad gausite visas priklausančias ligos išmokas net ir susirgus būnant Lietuvoje ar grįžus tęsti gydymo į Norvegiją.
Taip pat skaitykite: Orus senatvės užtikrinimas
tags: #jei #dirbi #norvegijoje #bet #susirgai #atostogaudamas