Sodros grindys - tai socialinio draudimo įmokų minimali suma, kurią privalo mokėti darbdaviai už visus savo darbuotojus (net jei jų darbo užmokestis yra mažesnis už minimalų mėnesinį atlyginimą (MMA)). Ši nuostata įvesta siekiant užtikrinti, kad visi dirbantys asmenys turėtų pakankamą socialinio draudimo stažą ir galėtų gauti atitinkamas išmokas ateityje.
Esminiai pokyčiai ir pagrindiniai rodikliai
Išnagrinėsime, kaip mokesčių pakeitimai, taikyti nuo 2025 metų, ir numatomi 2026 metų pokyčiai veikia darbdavius ir darbuotojus, bei kokios yra socialinio draudimo įmokų ypatybės.
MMA, VDU ir kita svarbi informacija
- Pradėkime nuo esminių šalies rodiklių: VDU (vidutinis darbo užmokestis) 2022 m. (III ketvirtis) - 1787,10 Eur (bruto).
- MMA (minimali mėnesinė alga) 2023 m. - 840 Eur.
- Nuo 2025 metų MMA didinama nuo 924 Eur iki 1.038 Eur, o minimalus valandinis atlygis (MVA) - iki 6,35 Eur/val.
- Vidutinis darbo užmokesčio (VDU) dydis: Nuo 2025 m. sieks beveik 2.109 Eur. Su šiuo rodikliu susieta Sodros “lubų” riba sieks 126.532 Eur, o individualios veiklos atveju - 90.681 Eur.
Svarbiausi mokesčių pakeitimai nuo 2025 m.
- Privalomos PSD įmokos: Didėja nuo 64,50 Eur iki 72,45 Eur (1038 Eur x 6,98%), taip pat auga pagal verslo liudijimą dirbančių asmenų VSD įmokos.
- NPD dydis: Lieka toks pat - 747 Eur, jis bus taikomas gyventojams uždirbantiems iki 1.038 Eur. Pajamoms virš 2.865 Eur NPD nebus taikomas.
- Pelno mokestis: Už 2025 metus didėja iki 16%, o lengvatinis PM tarifas didinamas iki 6%, mokestis didinamas siekiant gauti papildomų lėšų į Valstybės gynybos fondą.
- Progresinis GPM: 32% GPM bus taikomas pajamoms iš darbo santykių viršijus 60 VDU dydį - 126.532 Eur. Standartinis GPM dydis - 20%.
- Dienpinigiai: Tam, kad į užsienio komandiruotes važiuojančių darbuotojų dienpinigiai nebūtų apmokestinami GPM, jų atlyginimas turėtų būti didesnis nei 1712,7 Eur (1038 Eur x 1,65), o valandinis atlygis ne mažesnis nei 10,48 Eur (4,47 Eur x 1,65).
- Apmokėjimas už viršvalandžius: Už višvalandžius dirbant švenčių naktį bus mokamas ne mažiau kaip 2,5 karto didesnis nei standartinis darbo užmokestis.
- Sutikimas dirbti viršvalandžius: Darbuotojo sutikimas dirbti viršvalandžius turės būti rašytinis, tačiau Darbo kodeksas numato, kad tokiu sutikimu gali būti laikomas pranešimas el. paštu, mobiliuoju ryšiu ar kitomis elektroninių ryšių technologijomis.
- GPM lengvata: Nebegalios naujoms ilgalaikio draudimo ir trečios pakopos pensijų sutartims, sudarytoms nuo 2025 m. Iki 2025 m. sudarytoms sutartims GPM lengvata leidžianti susigrąžinti iki 300 Eur per metus galios dar 10 metų, iki 2035 - ųjų.
Numatomi 2026 m. pokyčiai
Nuo 2026 m. pradžios minimali mėnesinė alga (MMA) didėja iki 1153 eurų, t. y. 115 eurų arba 11,1 proc.
Ministerijos skaičiavimais, nustačius 1153 eurų MMA ir taikant tą patį neapmokestinamąjį pajamų dydį, kuris taikomas ir šiais metais, MMA uždirbančiųjų pajamos atskaičiavus mokesčius kitąmet paaugs 69 eurais ir sieks 846 eurus. Tai yra daugiau, nei preliminariai prognozuojama 2026 metų santykinė skurdo rizikos riba, kuri gali siekti nuo 792 eurų iki 804 eurų vienam asmeniui.
Šalpos išmokų didėjimas nuo 2026 m.
Nuo 2026 metų sausio 1 dienos šalpos pensijų bazė bus padidinta ir sieks 261 eurą. Dėl šio pokyčio augs ir šalpos išmokos - jų didėjimas priklausys nuo konkrečios išmokos rūšies bei gavėjų grupės. Mažiausias padidėjimas sudarys 6,5 euro ir bus taikomas šalpos našlaičių pensijai, o didžiausias - 29,25 euro.
Taip pat skaitykite: Kaip pildyti 9-SD formą?
Toks augimas numatytas šalpos negalios pensijoms asmenims, kurie iki 24 metų neteko 100 procentų dalyvumo, taip pat vienam iš daugiavaikių tėvų, netekusiam 100 procentų dalyvumo, ir asmenims, 15 metų slaugiusiems žmones su negalia bei netekusiems 100 procentų dalyvumo.
Ką reiškia Sodros grindys darbdaviams?
Darbdaviai privalo mokėti socialinio draudimo įmokas nuo ne mažesnės už Sodros grindis sumos, net jei darbuotojo darbo užmokestis yra mažesnis. Kai darbuotojas uždirba mažiau nei minimali mėnesinė alga - darbdavys privalo sumokėti socialinio draudimo įmokas nuo Sodros grindų sumos.
Pavyzdžiui, jei darbuotojo darbo užmokestis yra 600 Eur - darbdavys privalo sumokėti socialinio draudimo įmokas nuo 840 Eur sumos. (Pastaba: dėl pakartojimų skirtinguose šaltiniuose nurodomi ir kiti pavyzdžiai - darbdavys privalo sumokėti socialinio draudimo įmokas nuo 1038 Eur sumos.)
Ką reiškia Sodros grindys darbuotojams?
Darbuotojams, už kuriuos darbdaviai moka socialinio draudimo įmokas nuo Sodros grindų - priskiriamas minimalus draudžiamasis darbo užmokestis, t.y. 1038 Eur (MMA). Socialinio draudimo įmokos yra skaičiuojamos pagal darbuotojų deklaruotas pajamų, ypač kai šios pajamos yra mažesnės už nustatytą minimalų pajamų slenkstį.
Tai reiškia, kad skaičiuojant socialinio draudimo stažą, pensiją ir kitas išmokas - bus naudojamas 1038 Eur (MMA) darbo užmokesčio dydis (net jei darbuotojas iš tikrųjų gavo mažesnį atlyginimą).
Taip pat skaitykite: Vadovas apie Sodros automatizavimą
Praktinis poveikis darbuotojams
- Nuo darbdavių mokamų socialinio draudimo įmokų priklauso, kokią pensiją ir socialinio draudimo išmokas gaus žmogus.
- Pritaikius „Sodros“ įmokų grindis visus metus dirbęs žmogus ir stažo sukaups pilnus metus, o ne pusę, kaip būtų gaunant pusę minimalios algos ir sumokėjus mažiau įmokų.
- Lietuvoje 150.000 dirbančiųjų oficialiai gauna mažesnę nei minimalią algą, kuri yra 400 Eur neatskaičius mokesčių. Tai - kone kas septintas dirbantysis.
Ar esant grindims galima dirbti mažiau nei 1 etatas?
Taip, esant Sodros grindims galima dirbti mažiau nei 1 etatą. Kaip ir iki šiol, bus galima dirbti ir puse etato, ir kelias valandas per dieną. Svarbu pats algos dydis - jeigu jis mažesnis nei minimali mėnesio alga, darbdavys turės sumokėti daugiau socialinio draudimo įmokų.
Sodros grindys netaikomos, pavyzdžiui, studentams, pensininkams, neįgaliesiems bei tam tikroms kitoms įstatyme numatytoms grupėms. Socialinio draudimo įmokų „grindys“ netaikomos jaunimui iki 24 metų. Jos netaikomos ir tiems gyventojams, kurie yra draudžiami valstybės lėšomis (auginantiems vaiką iki trejų metų; slaugantiems namuose neįgalų asmenį; privalomosios pradinės karo tarnybos kariams, dvasininkams ir vienuoliams; meno kūrėjo statusą turintys darbingo amžiaus asmenys).
Kaip darbdaviams sužinoti, kiek mokėti?
Darbdaviai kaip ir iki šiol numatytu laiku turės pateikti ataskaitas apie darbuotojams priskaičiuotus atlyginimus ir socialinio draudimo įmokų sumas. „Sodra“ operatyviai įvertins, už kuriuos darbuotojus nereikia mokėti įmokų nuo MMA ir informuos apie apskaičiuotą papildomą įmokų sumą.
Daugelis buhalterių su nerimu laukia sausio pabaigos, kai SODRA pateiks darbdaviams informaciją apie darbuotojus, kuriems turi būti primokama socialinio draudimo įmoka dėl nuo 2018 metų sausio 1 dienos įsigaliojusių SODRA „grindų“ taikymo.
Specialios situacijos ir teisės aktų nuorodos
Asmenų, kurie verčiasi individualia veikla, socialinio draudimo įmokų bazę sudaro 90 procentų individualios veiklos apmokestinamųjų pajamų (neatėmus privalomojo sveikatos draudimo, socialinio draudimo įmokų), apmokestinamų gyventojų pajamų mokesčiu pagal Gyventojų pajamų mokesčio įstatymą, suma.
Taip pat skaitykite: Draudžiamųjų laikotarpių pažymos gavimas
Ūkininkų socialinio draudimo įmokų bazę sudaro individualios žemės ūkio veiklos 90 procentų apmokestinamųjų pajamų (neatėmus privalomojo sveikatos draudimo, socialinio draudimo įmokų), apmokestinamų gyventojų pajamų mokesčiu pagal Gyventojų pajamų mokesčio įstatymą, suma, išskyrus tam tikrus atvejus, reglamentuotus įstatyme.
Šio įstatymo 5 straipsnio 3 dalyje nurodytų asmenų socialinio draudimo įmokos skaičiuojamos nuo minimaliosios mėnesinės algos. Apdraustųjų socialinio draudimo įmokos, išskyrus privalomojo sveikatos draudimo įmokas, taip pat draudėjų už kiekvieną jų apdraustąjį asmenį, mokamos socialinio draudimo įmokos pagal valstybės socialinių fondų biudžetų rodiklių patvirtintus tarifus skaičiuojamos nuo sumos, ne didesnės kaip 60 VDU.
Atlyginimų skaidrumo iniciatyvos
Siekiant užtikrinti darbo užmokesčio skaidrumą, mažinti vyrų ir moterų atlyginimų skirtumą už tokį patį ar vienodos vertės darbą, Socialinės apsaugos ir darbo ministerija (SADM) teikia Vyriausybei įstatymų projektus. Pakeitimai įsigaliotų nuo 2026 m.
Numatoma, jog kiekvienas darbuotojas turėtų teisę bet kuriuo metu darbdavio raštu prašyti ir gauti informaciją apie jo paties darbo užmokesčio dydį (metinį ir valandinį) įskaitant atlygį natūra ir vidutinio darbo užmokesčio dydžius (metinius ir valandinius) pagal darbuotojo lytį toje pačioje pareigybių grupėje, kuriai priskiriama jo pareigybė.
Ką daryti, jeigu jaunas žmogus studijuoja ir nori dirbti ne pilną darbo dieną?
Socialinio draudimo įmokų „grindys“ netaikomos jaunimui iki 24 metų.
Slaugau neįgalų vaiką ir dirbu nepilną darbo dieną. Ar darbdavys mane atleis?
Socialinio draudimo įmokų „grindys“ netaikomos ir tiems gyventojams, kurie yra draudžiami valstybės lėšomis. Taip pat tie, kurie slaugo artimuosius, kuriems nustatytas specialusis nuolatinės slaugos poreikis, ar turinčiuosius visišką negalią, galės dirbti tiek, kiek leidžia jų galimybės, už mažesnę nei minimalią algą.
Dažniausiai užduodami klausimai
- Ar tai reiškia, kad nuo šiol negalėsiu dirbti puse etato ar kelias valandas per dieną? Kaip ir iki šiol, bus galima dirbti ir puse etato, ir kelias valandas per dieną.
- Kaip darbdaviams sužinoti, kiek mokėti? Darbdaviai numatytu laiku turės pateikti ataskaitas apie darbuotojams priskaičiuotus atlyginimus ir socialinio draudimo įmokų sumas, „Sodra“ informuos apie apskaičiuotą papildomą įmokų sumą.
- Kokią naudą pajus darbuotojai? Nuo darbdavių mokamų socialinio draudimo įmokų priklauso, kokią pensiją ir socialinio draudimo išmokas gaus žmogus.
| Rodiklis | Vertė (iki 2026 m.) | Numatoma nuo 2026 m. |
|---|---|---|
| MMA | 2025: 1.038 Eur | 2026: 1.153 Eur |
| Šalpos pensijų bazė | - | 261 Eur |
| Privalomos PSD įmokos (pavyzdys) | 72,45 Eur (1038 Eur x 6,98%) | - |
| VDU (prognozė 2025) | ~2.109 Eur | - |
INFOLEX PASTABA: 2025 12 09 įstatymu Nr. XV-633 (TAR, 2025, Nr. - 10 str. 2 ir 3 d. - 10 str. 3 d. 2 p. taikomas ir fiziniams asmenims, kurie verčiasi individualia žemės ūkio veikla, kai žemės ūkio valdos ar ūkio ekonominis dydis pagal žemės ūkio ministro nustatyta tvarka atliktus skaičiavimus už praėjusių metų mokestinį laikotarpį nuo sausio 1 d. iki gruodžio 31 d. yra lygus 4 ekonominio dydžio vienetams arba didesnis, (toliau - ūkininkai), kurie už 2023-2025 metus deklaravo mažesnes negu 12 Lietuvos Respublikos Vyriausybės patvirtintų minimaliųjų mėnesinių algų suma mokestinio laikotarpio individualios žemės ūkio veiklos apmokestinamąsias pajamas arba tokių pajamų neturėjo, tačiau šiuo mokestiniu laikotarpiu turėjo neapmokestinamųjų pajamų).
tags: #sodros #imokos #nuo #minimalios #algos