Šiame straipsnyje aptariami nelaimingi atsitikimai darbe, jų apibrėžimai, įstatyminė bazė ir pensijų apskaičiavimo principai Lietuvoje. Taip pat nagrinėjami kompensavimo koeficientai ir kitos svarbios sąvokos, susijusios su šia tema.
Nelaimingo Atsitikimo Darbe Apibrėžimas
Nelaimingas atsitikimas darbe - tai įvykis darbe, įskaitant eismo įvykį, atliekant darbo funkcijas ar būnant darbo vietoje, dėl kurio darbuotojas patiria žalą sveikatai ir tampa laikinai nedarbingas nors vienai dienai, netenka dalyvumo arba dėl kurio darbuotojas miršta. Toks įvykis turi būti nustatyta tvarka ištirtas ir pripažintas nelaimingu atsitikimu darbe.
Įstatyminė Bazė
Nelaimingų atsitikimų darbe socialinis draudimas reglamentuojamas įvairiais įstatymais ir jų pakeitimais:
- 2020 m. gegužės 7 d. įstatymas Nr.
- 2023 m. gruodžio 14 d. įstatymas Nr.
- 2016 m. birželio 21 d. įstatymas Nr.
- 2018 m. birželio 28 d. įstatymas Nr.
- 2017 m. gruodžio 5 d. įstatymas Nr.
- 2023 m. gegužės 23 d. įstatymas Nr.
Pagrindinės Sąvokos
Apdraustojo Asmens Draudžiamosios Pajamos
Apdraustojo asmens draudžiamosios pajamos - visos asmens pajamos ir kitos sumos, nuo kurių buvo mokamos arba turėjo būti mokamos valstybinio socialinio draudimo įmokos nelaimingų atsitikimų darbe socialiniam draudimui. Taip pat priskaičiuotos ligos dėl nelaimingo atsitikimo darbe (tarnyboje), pakeliui į darbą (tarnybą) ar iš darbo (tarnybos) arba profesinės ligos išmokos, nustatytos šiame įstatyme, priskaičiuotos ligos (įskaitant darbdavio mokamas 2 pirmąsias ligos dienas), profesinės reabilitacijos, motinystės, tėvystės, vaiko priežiūros išmokos, nustatytos Lietuvos Respublikos ligos ir motinystės socialinio draudimo įstatyme, bei priskaičiuotos nedarbo socialinio draudimo išmokos ir dalinio darbo išmokos, nustatytos Lietuvos Respublikos nedarbo socialinio draudimo įstatyme.
Kompensavimo Koeficientas
Kompensavimo koeficientas (k) nelaimingo atsitikimo darbe (tarnyboje), pakeliui į darbą (tarnybą) ar iš darbo (tarnybos) arba ūmios profesinės ligos atveju - asmens vidutinių mėnesinių draudžiamųjų pajamų per paskutinius paeiliui einančius 12 mėnesių, skaičiuojant atgal nuo pabaigos užpraeito kalendorinio mėnesio, buvusio prieš nelaimingo atsitikimo darbe (tarnyboje), pakeliui į darbą (tarnybą) ar iš darbo (tarnybos) arba ūmios profesinės ligos nustatymo mėnesį, santykis su nelaimingo atsitikimo darbe, pakeliui į darbą ar iš darbo arba susirgimo ūmia profesine liga nustatymo metu galiojančiu užpraeito ketvirčio šalies vidutiniu mėnesiniu darbo užmokesčiu.
Taip pat skaitykite: Išmokos po nelaimingo atsitikimo darbe
Netektas Dalyvumas
Netektas dalyvumas - procentais išreiškiamas sumažėjęs asmens pajėgumas veiksmingai dalyvauti visuomenės gyvenime dėl nelaimingo atsitikimo darbe (tarnyboje), pakeliui į darbą (tarnybą) ar iš darbo (tarnybos) arba dėl susirgimo profesine liga. Jeigu nukentėjusysis miršta dėl nelaimingo atsitikimo darbe (tarnyboje), pakeliui į darbą (tarnyba) ar iš darbo (tarnyba) arba dėl ūmios profesinės ligos, laikoma, kad netekta 100 procentų dalyvumo.
Nukentėjusysis
Nukentėjusysis - apdraustasis asmuo, kurio sveikatai yra padaryta žala dėl draudžiamuoju įvykiu pripažinto nelaimingo atsitikimo darbe, pakeliui į darbą ar iš darbo arba dėl draudžiamuoju įvykiu pripažintos nustatytos profesinės ligos.
Kita Darbovietė
Svarbu atkreipti dėmesį, kad nelaimingas atsitikimas gali įvykti ir kitoje darbovietėje.
Nelaimingi atsitikimai: šešios priežastys – saugos mokymo vaizdo įrašas – kaip išvengti mirtinų incidentų darbo vietoje
Taip pat skaitykite: Viskas apie išmokas už nelaimingus atsitikimus darbe
Taip pat skaitykite: Nelaimingas atsitikimas darbe: ką reikia žinoti apie SODRA?
tags: #nelaimingas #atsitikimas #darbe #kaip #paskaiciuojama #pensija