Socialinės Apsaugos ir Darbo Ministerijos Konkursai: Darbo Pasiūlymai ir Projektų Galimybės

Socialinės apsaugos ir darbo ministerija nuolat skelbia konkursus į įvairias pozicijas bei kviečia nevyriausybines organizacijas dalyvauti projektuose, skirtuose socialinei gerovei užtikrinti. Šiame straipsnyje apžvelgsime kelis pavyzdžius, kokios galimybės šiuo metu yra prieinamos.

Darbo Pasiūlymai

Šiuo metu ieškoma specialistų įvairiose srityse, pradedant nuo finansų ir apskaitos, baigiant viešaisiais pirkimais ir socialiniu dialogu. Štai keletas pavyzdžių:

• Valstybinio socialinio draudimo fondo valdybos Vilniaus skyrius: Vyriausiasis specialistas (darbo vieta - J. Kubiliaus g.)
• Migracijos departamentas prie Lietuvos Respublikos vidaus reikalų ministerijos: Prieglobsčio skyriaus vyriausiasis specialistas (darbuotojas, dirbantis pagal darbo sutartį, darbo sutartis terminuota).
• Lietuvos kariuomenės Divizijos generolo Jono Sutkaus depų tarnyba: Finansų valdymo skyriaus finansininkas.
• Lietuvos probacijos tarnyba Vidurio Lietuvos skyrius: Vyriausiasis specialistas (pareiginės algos koef.).
• Kėdainių krašto muziejus: Viešųjų pirkimų specialistas.

Infrastruktūros Valdymo Agentūra

Infrastruktūros valdymo agentūra ieško Biudžeto skyriaus Patarėjo. Pareiginės algos koeficientas nuo 1,33 iki 2,06. Bus taikomas išbandymo terminas.

• Pareiginė alga: 3292-3618 eur.
• Pareiginė alga: nuo 2856 iki 3236 Eur, priklausomai nuo profesinės ir vadovaujamo darbo patirties.

Socialinio Dialogo Skyriaus Patarėjo Pareigybė

Socialinės apsaugos ir darbo ministerija ieško Socialinio dialogo skyriaus patarėjo. Štai pagrindiniai reikalavimai ir funkcijos:

Reikalavimai Kandidatams

1. Turėti ne žemesnį kaip aukštąjį universitetinį su bakalauro kvalifikaciniu laipsniu ar jam lygiaverte aukštojo mokslo kvalifikacija teisės, ekonomikos, vadybos arba viešojo administravimo studijų krypties išsilavinimą.
2. Turėti ne mažesnę kaip 1 metų projektų valdymo ar projektų administravimo darbo patirtį.
3. Išmanyti Lietuvos Respublikos darbo kodeksą bei kitus teisės aktus, reglamentuojančius darbo santykius, asmens duomenų teisinės apsaugos, dokumentų rengimo, tvarkymo ir apskaitos reikalavimus.
4. Gebėti savarankiškai planuoti, organizuoti savo darbą, dirbti komandoje ir bendradarbiauti.
5. Gebėti sklandžiai dėstyti mintis žodžiu ir raštu, mokėti valdyti, kaupti, sisteminti, apibendrinti informaciją, rengti išvadas ir pasiūlymus.
6. Mokėti dirbti su funkcijų vykdymui reikalingomis kompiuterinėmis programomis (Microsoft Office paketu, SharePoint ir kitomis taikomosiomis programomis).
7. Mokėti anglų kalbą ne žemesniu kaip pažengusio vartotojo lygmens B2 lygiu.

Pagrindinės Funkcijos

• Analizuoti socialinio dialogo, kolektyvinių darbo santykių, kolektyvinių darbo ginčų ir įmonių socialinės atsakomybės būklę Lietuvos Respublikoje, dalyvauti derinant socialinių partnerių interesus.
• Stebėti teisės aktų ir kitų su socialinių dialogu ir Lietuvos Respublikos trišalės tarybos veikla susijusių dokumentų, priemonių bei programų įgyvendinimą.
• Atlikti dokumentų nuostatų įgyvendinimo, statistinių rodiklių stebėseną, analizę ir vertinimą.
• Organizuoti skyriaus vykdomų projektų įgyvendinimo procesą arba prireikus koordinuoti projektų įgyvendinimo proceso organizavimą.
• Rengti Lietuvos Respublikos Vyriausybei pasiūlymus dėl įmonių socialinės atsakomybės plėtros politikos įgyvendinimo.
• Įgyvendinti priemones, skirtas įmonių socialinei atsakomybei bei žinomumui apie ją plėsti.
• Prižiūrėti / administruoti Darbuotojų gerovės informacinę sistemą ir Nacionalinio tvarumo ir atsakingumo indekso informacinę sistemą, rūpintis šių svetainių turinio naujinimu.
• Įgyvendinti priemones socialiai atsakingiems pirkimams skatinti bei žinomumui apie juos plėsti.
• Rinkti, analizuoti ir apibendrinti socialinių partnerių pasiūlymus dėl socialinių, ekonominių ir darbo problemų sprendimo, teikti socialiniams partneriams atitinkamą medžiagą bei išvadas.
• Rengti ataskaitas, išvadas ir kitus dokumentus.
• Teikti pasiūlymus dėl su skyriaus veikla susijusių teisės aktų ir kitų dokumentų bei kitais su skyriaus veikla susijusiais klausimais.
• Esant poreikiui, vykdyti mažos vertės neskelbiamų apklausų, atliekamų žodžiu, pirkimus.
• Atstovauti Socialinės apsaugos ir darbo ministerijai skyriaus kompetencijai priklausančiais klausimais valstybės ir savivaldybių institucijose, įstaigose ir organizacijose, darbdavių, profesinių sąjungų ir nevyriausybinėse organizacijose.
• Konsultuoti skyriui priskirtos srities klausimais.
• Nagrinėti asmenų pranešimus, skundus ir prašymus, susijusius su pavestomis veiklos sritimis, imtis reikiamų priemonių, kad būtų išspręsti juose keliami klausimai, teikti tarnybinę pagalbą, susijusią su pavestomis veiklos sritimis kitoms institucijoms ir įstaigoms.
• Rengti ir teikti informaciją su skyriaus veikla susijusiais klausimais.
• Vykdyti kitus nenuolatinio pobūdžio skyriaus vedėjo pavedimus, susijusius su skyriaus funkcijomis.

NVO Projektų Konkursas

Socialinės apsaugos ir darbo ministerija organizuoja konkursą, skirtą remti bendrus jaunimo ir vyresnio amžiaus žmonių nevyriausybinių organizacijų projektus, kurie skirti vyresnio amžiaus žmonių gebėjimams informacinių technologijų srityje ugdyti.

Taip pat skaitykite: Visa informacija apie Kaišiadorių socialinę paramą

Pagrindiniai Aspektai

• Tikslas: Ugdyti bei stiprinti vyresnio amžiaus žmonių gebėjimus informacinių technologijų srityje.
• Remiamos veiklos: Jaunimo ir vyresnio amžiaus žmonių bendrų veiklų organizavimas, mokymo medžiagos parengimas, apsirūpinimas ugdymui reikalingomis priemonėmis ir kt.
• Finansavimas: Didžiausia vienam projektui galima skirti valstybės biudžeto lėšų suma vieniems metams - 50 000 Eur, mažiausia lėšų suma - 40 000 Eur.
• Dalyviai: Vyresnio amžiaus žmonės (nuo 60 metų) ir jaunimas (14-29 metų).
• Partneris: Lietuvos Respublikoje įregistruotas juridinis asmuo, laikomas nevyriausybine organizacija pagal Lietuvos Respublikos nevyriausybinių organizacijų plėtros įstatymą.
• Įtraukimas: Projekto vykdytojas iki pirmų projekto ataskaitinių metų gruodžio 31 d. turi įtraukti ne mažiau nei 150 vyresnio amžiaus žmonių į mokymų veiklas.

Kontaktinė Informacija

Dėl išsamesnės informacijos kreipkitės į Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos Horizontalios politikos ir projektų valdymo grupės patarėją Teresą Roščinską, el. paštu.

Šie konkursai ir darbo pasiūlymai yra puiki galimybė prisidėti prie socialinės gerovės kūrimo Lietuvoje. Sekite Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos skelbimus ir dalyvaukite!

Taip pat skaitykite: Socialinė parama

Taip pat skaitykite: Birštono savivaldybės iniciatyvos

tags: #socialines #apsaugos #ir #darbo #ministerija #konkursu