Lietuvos Respublikoje veikia įvairios kompensacijų teikimo sistemos, skirtos padėti šeimoms ir namų ūkiams, kurių pajamos nepasiekia nustatytos ribos. Apie šias galimybes nežino arba nepasinaudoja nemaža dalis gyventojų, dažnai dėl netinkamai vykdomos pajamų apskaitos. Šiame straipsnyje aptarsime, kas laikoma pajamomis, kokios kompensacijos rūšys teikiamos ir kam jos skirtos, kaip apskaičiuoti vidutines pajamas bei kokie dokumentai reikalingi kompensacijai gauti.
Kas Laikoma Pajamomis?
Pajamos Lietuvoje apibrėžiamos kaip visos piniginės ir natūrinės vertybės, kurios pripažįstamos asmens turtu ar turto padidėjimu. Tai gali būti finansinis ar turtinis naudos gavimas, dažniausiai apmokestinamas pagal Lietuvos teisės aktus.
Apmokestinamos Pajamos
- Pajamos iš darbo santykių
- Pajamos iš individualios veiklos (įskaitant verslo liudijimą)
- Pajamos iš turto pardavimo
- Dividendai
- Palūkanos
- Motinystės/tėvystės išmokos
- Vaiko priežiūros išmokos
- Pajamos už parduotas/nuosavybėn perleistas atliekas
Neapmokestinamos Pajamos
- Įstatyme numatytos pašalpos ir kompensacijos
- Draudimo išmokos
- Pensijų išmokos ir pensijų anuitetai
- Įstatyme numatyta palūkanų rūšis
- Labdara
- Dovanos iš artimųjų (vaikai, tėvai, broliai/seserys, seneliai)
- Dovanos be giminystės ryšio iki 2 500 Eur per metus
- Darbdavio dovanos (suma iki 200 Eur per metus)
- Paveldėjimo būdu gautos pajamos
- Pajamos iš žemės ūkio veiklos (numatyta įstatymo)
- Teismų priteistos sumos
- Stipendijos
- Prizai, premijos ir loterijų laimėjimai
- Politinės kampanijos metu gautos ir pagal paskirtį panaudotos aukos/dovanos
- Religinių bendrijų aptarnaujančio personalo pajamos
- Pajamos kaip atlygis gautos teikiant paslaugas pagal paslaugų kvitą
- Tam tikros jūrininkų pajamos ir kt.
Kompensacijų Rūšys ir Kam Jos Teikiamos?
Kompensacija gali būti piniginė socialinė parama nepasiturintiems gyventojams ir/arba kompensuojamos būsto šildymo, geriamojo ir karšto vandens išlaidos. Nepasiturinčiu gyventoju laikomi bendrai gyvenantys asmenys ar vienas gyvenantis asmuo, kuris, įvertinus jo pajamas ir turtą, turi teisę gauti socialinę paramą. 2023 metais Lietuvoje buvo 211 tūkst. nepasiturinčių šalies gyventojų, kurie gavo socialinę paramą.
Socialinė Pašalpa
Vienas gyvenantis asmuo įgija teisę į socialinę pašalpą, jei vidutinės mėnesio pajamos vienam asmeniui neviršija 1,1 valstybės remiamų pajamų (VRP) dydžio. Nuo 2024 m. sausio 1 d. VRP dydis yra 176 Eur, todėl pajamų riba socialinei pašalpai gauti yra 193,60 Eur per mėnesį vienam asmeniui.
Socialinės pašalpos dydis priklauso nuo to - kiek laiko ji yra gaunama:
Taip pat skaitykite: Nauda ir prieinamumas: Gripo skiepai
- Iki 6 mėnesių: skirtumas tarp 1,4 VRP (246,40 Eur) ir vidutinių pajamų per mėnesį.
- Nuo 6 iki 12 mėnesių: skirtumas tarp 1,2 VRP (211,20 Eur) ir vidutinių pajamų per mėnesį.
- Ilgiau nei 12 mėnesių: skirtumas tarp 1,1 VRP (193,60 Eur) ir vidutinių pajamų per mėnesį.
Socialinės pašalpos dydis šeimai, turinčiai teisę ją gauti, sudaro:
- pirmam šeimos nariui - skirtumą tarp 1,1 VRP dydžio ir vidutinių pajamų vienam šeimos nariui per mėnesį - 193,60 Eur);
- antram šeimos nariui - 90 proc. skirtumo tarp 1,1 VRP dydžio ir vidutinių pajamų vienam šeimos nariui per mėnesį - 174,24 Eur);
- trečiam ir paskesniems šeimos nariams - 70 proc. skirtumo tarp 1,1 VRP dydžio ir vidutinių pajamų vienam šeimos nariui per mėnesį - 135,52 Eur).
Apskaičiuoti, ar jums priklauso socialinė parama galite naudodamiesi SPIS skaičiuokle.
Šildymo ir Vandens Išlaidų Kompensacija
Šildymas ir geriamasis/karštas vanduo taip pat yra kompensuojamas, jei vienas gyvenantis asmuo ar kartu gyvenantys asmenys nesurenka minimalios pajamų sumos.
- Būsto šildymo išlaidos, kai būsto naudingasis plotas bei atskirų energijos ir kuro rūšių sąnaudos būstui šildyti ne didesni už nustatytus normatyvus, viršija 10 procentų skirtumo tarp bendrai gyvenančių asmenų arba vieno gyvenančio asmens vidutinių pajamų per mėnesį ir 2 VRP (nuo 2024 m. sausio 1 d. - 352 Eur) bendrai gyvenantiems asmenims dydžio arba 3 VRP (nuo 2024 m. sausio 1 d. - 528 Eur) dydžio vienam gyvenančiam asmeniui.
- Geriamojo vandens išlaidų dalis, viršijanti 2 proc. šeimos (asmens) pajamų.
- Karšto vandens išlaidų dalis, viršijanti 5 proc. šeimos (asmens) pajamų.
1 Pavyzdys: keturių asmenų šeimos (2 tėvai ir 2 vaikai) darbinės pajamos siekia 1418 Eur (2 MMA**). Būsto šildymo išlaidų kompensuojamosios dalies skaičiavimas: ((1418 Eur - 25 proc. darbinių pajamų (neįskaitytina pajamų dalis) - 1408 Eur (2 VRP* x 4 (šeimos narių skaičius)) x 10 proc. = 0,0 Eur. Tai reiškia, kad šeimai už normatyvinį būsto naudingąjį plotą (70 m2) būtų 100 proc. kompensuojamos būsto šildymo išlaidos.
* Nuo 2024-01-01 Valstybės remiamų pajamų dydis (VRP) - 176 Eur
Taip pat skaitykite: Pensininkų paskolos būsto atnaujinimui
** MMA -924 Eur (bruto), 709 Eur (neto)
2 Pavyzdys: vieno gyvenančios asmens pajamos siekia 644 Eur (vidutinė senatvės pensija turint būtinąjį stažą). Būsto šildymo išlaidų kompensuojamosios dalies skaičiavimas: 644 Eur - 528 Eur ( 3 VRP*)= 116 Eur, 116 Eur x 10 proc. = 11,6 Eur. Tai reiškia, kad asmuo už būsto šildymą pagal savo pajamas už normatyvinį būsto naudingąjį plotą (50 m2) gali mokėti ne daugiau kaip 11,6 Eur. Šią sumą viršijančios būsto šildymo išlaidos bus kompensuojamos.
* Nuo 2024-01-01 Valstybės remiamų pajamų dydis (VRP) - 176 Eur
Kaip Apskaičiuoti Vidutines Pajamas
Vidutinių asmens ir šeimos pajamų apskaičiavimas Lietuvoje atliekamas pagal teisės aktus, susijusius su pinigine socialine parama, šildymo ir vandens kompensacijomis bei kitomis socialinėmis išmokomis.
Pajamų Apskaičiavimo Pagrindas
- Skaičiuojant pajamas, vertinamas pajamų vidurkis per pastaruosius 3 mėnesius prieš paramos gavimo mėnesį arba pagal kitus teisės aktuose numatytus terminus.
- Į pajamas įskaičiuojamos visos gautos pajamos, išskyrus tas, kurios teisės aktais priskiriamos neapmokestinamosioms ar neįtraukiamoms pajamoms.
Į Pajamas, Skaičiuojant Vidutines Pajamas, Neįtraukiama:
- Vaiko pinigai (universali išmoka vaikui).
- Vienkartinės valstybės ar savivaldybės išmokos.
- Socialinė pašalpa.
- Kompensacijos už šildymą, karštą vandenį ir geriamąjį vandenį.
- Parama daiktais ar kitomis nepiniginėmis formomis.
- Parama studijoms ir stipendijos, kurios nėra apmokestinamos pajamų mokesčiu.
3 Pavyzdys: Šeima per pastaruosius 3 mėnesius gavo šias pajamas: Darbo užmokestis: 1 200 Eur/mėn., Pensija: 400 Eur/mėn., Vaiko pinigai: 100 Eur/mėn. Šeima sudaryta iš 3 asmenų. Vaiko pinigai neįtraukiami, todėl:
Taip pat skaitykite: Pensijų lengvatos
Kokios pajamos įtraukiamos į kompensacijos apskaičiavimą? Lietuvos respublikos piniginės socialinės paramos mažas pajamas gaunančioms šeimoms (vieniems gyvenantiems asmenims) įstatymas numato, kad skiriant piniginę socialinę paramą, į šeimos (vieno gyvenančio asmens) pajamas įskaitomos šios šeimos narių (vieno gyvenančio asmens) gaunamos pajamos:
- su darbo santykiais susijusios pajamos;
- autorinis atlyginimas;
- pensijos;
- dividendai;
- palūkanos;
- individualios (personalinės) įmonės savininko pajamos, gautos iš šios įmonės apmokestinto pelno;
- pajamos iš žemės ūkio veiklos;
- išmokos žemės ūkio veiklai;
- piniginės lėšos, gautos vaikui (įvaikiui) išlaikyti (alimentai);
- stipendijos;
- socialinio pobūdžio pajamos, išskyrus vienkartines pašalpas ir kompensacijas, transporto bei specialių lengvųjų automobilių įsigijimo, jų techninio pritaikymo išlaidų kompensacijas invalidams, kompensacijas diabetikams, donorams ir slaugos pašalpą visiškos negalios invalidams, draudimo išmokas, mokamus alimentus.
Skiriant šeimai (vienam gyvenančiam asmeniui) socialinę pašalpą, į šeimos (vieno gyvenančio asmens) pajamas neįskaitoma gauta socialinė pašalpa bei šiuo Įstatymu nustatytos kompensacijos.
- išeitinė pašalpa arba kompensacija, išmokama, kai darbo sutartis nutraukiama;
- išeitinė išmoka arba kompensacija atleidžiamam iš pareigų valstybės tarnautojui;
- ligos, motinystės ir motinystės (tėvystės) pašalpa;
- turtinės ar neturtinės žalos atlyginimas (iš jų vienkartinė netekto darbingumo kompensacija);
- labdara piniginėmis lėšomis, kurios bendra suma viršija 4 valstybės remiamų pajamų dydžius;
- gautos dovanų piniginės lėšos;
- paveldėtos piniginės lėšos;
- užsienyje ar iš užsienio valstybės gautos piniginės lėšos;
- valstybės kompensacija už visuomenės poreikiams paimtą turtą;
- turto pardavimo pajamos;
- turto nuomos pajamos;
- loterijų ar kitų žaidimų laimėjimai, prizai.
Būsto Šildymo ir Vandens Kompensacijos Skaičiuoklė
Norint sužinoti ar jums priklauso kompensacija, pasinaudokite socialinės paramos šeimai informacinėje sistemoje (SPIS) www.spis.lt esančia Būsto šildymo išlaidų kompensacijos skaičiuokle. SVARBU. Nustatant teisę į piniginę socialinę paramą, vertinamas gyventojų nuosavybės teise turimas turtas.
- Pasirinkite, ar nurodysite paskutinių trijų mėnesių ar vieno paskutinio mėnesio pajamas:
- Nurodykite šildymo kainos vidurkį per mėnesį. Jei nežinote einamojo sezono kainų, nurodykite to paties mėnesio įmokos dydį už praėjusį sezoną:
- Paspaudus Pirmyn matysite, kokia išlaidų dalis jums kompensuojama. Atitinkamai galite užpildyti prašymą kompensacijai gauti.
Kokius Dokumentus Pateikti Šildymo Kompensacijai Gauti?
Kreipiantis dėl kompensacijos su savimi reikia turėti šiuos dokumentus:
- Asmens dokumentą
- Prašymą socialinei paramai gauti
- Pažymą apie gaunamas pajamas už 3 paskutinius mėnesius
Kai būstas šildomas kitomis energijos rūšimis (pvz., elektra), gyventojai papildomai turi pateikti informaciją apie kuro deginimo įrenginį (t. y. dokumentą, nurodantį šilumos katilo tipą / modelį, jo naudingumo koeficientą), duomenis apie suvartotą elektros energiją (kiekį, elektros tarifus).
Jei naudojamas kietasis kuras, gyventojai, kurie kreipiasi būsto šildymo išlaidų kompensacijų už įsigytą kietąjį kurą, pvz., malkas, neprivalo pateikti dokumentų (sąskaitų-faktūrų), įrodančių kuro įsigijimo išlaidas. Išimtiniais atvejais savivaldybės gali paprašyti pateikti kietojo kuro pirkimo dokumentus.
Kur Kreiptis Kompensacijai Gauti?
Gyventojai dėl būsto šildymo, karšto ir geriamojo vandens išlaidų kompensacijų skyrimo gali kreiptis į savo gyvenamosios vietos savivaldybę, taip pat elektroniniu būdu per Socialinės paramos šeimai informacinę sistemą (SPIS) www.spis.lt. Prisijunkite jums patogia identifikavimo sistema ir spauskite Naujas prašymas > Piniginės išmokos.
Šioje skiltyje galite pateikti prašymą tiek šildymo kompensacijai, tiek socialinei paramai gauti. Spauskite Toliau ir Pildyti prašymą. Prašymas nebus pradedamas pildyti, jei kontaktiniai duomenys ir banko sąskata nėra nurodyta ar patikslinta. Nukreipti į prašymą pateikite prašomą informaciją, nurodykite už kokį laikotarpį ir kokias paslaugas norite gauti kompensaciją ir pateikite prašymą:
Lietuvos valstybėje veikia įrankiai, kurie yra skirti mažinti socialinę atskirtį ir neturtą. Socialinė piniginė pašalpa arba kompensacija už būsto šildymą ir/ar geriamą/ karštą vandenį padeda sunkiai besiverčiantiems gyventojams ar šeimoms lengviau sudurti galą su galu.
Puslapyje Kas man priklauso galite susipažinti su teikiamomis lengvatomis ir kompensacijomis, apmokamomis iš valstybės biudžeto.
Why Are Pension Payments Still Coming After Someone Passes?
Ankstyvas Išėjimas Į Pensiją
Lietuvoje ankstyvas išėjimas į pensiją yra galimybė tiems, kurie dar nėra pensinio amžiaus, bet yra sukaupę pakankamai darbo stažo. Ši sistema leidžia žmonėms anksčiau gauti sumažintą pensiją, laikantis tam tikrų teisinių ir finansinių sąlygų.
Kas Yra Išankstinė Pensija?
Išankstinė pensija yra socialinio draudimo pensija, skiriama iki penkerių metų iki oficialaus pensinio amžiaus.
Koks Būtinas Darbo Stažas Išankstinei Pensijai Gauti?
Reikalingas darbo stažas (2025 m.):
- Bent 32 metų socialinio draudimo įmokų
Amžiaus reikalavimai:
- Ne daugiau kaip 5 metai iki oficialaus pensinio amžiaus
Pensinis Amžius Lietuvoje 2025 M.
Pagal galiojančius reglamentus:
- Moterys: 64 metai
- Vyrai: 64 metai ir 8 mėnesiai
Taigi, moterys gali kreiptis dėl išankstinės pensijos nuo 59 metų, o vyrams - nuo 59 metų ir 8 mėnesių.
Pagrindinės Tinkamumo Sąlygos
Norint gauti išankstinę pensiją, turite atitikti šias sąlygas:
- Turėti bent 32 metų socialinio draudimo stažą
- Nedirbti ir neužsiimti savarankiška veikla pensijos laikotarpiu
- Sutikti su nuolatiniu pensijos sumos sumažinimu
Pastaba: Jei vėl pradėsite dirbti, jūsų pensija bus sustabdyta ir vėliau nebus perskaičiuota - ji liks visam laikui sumažinta.
Kiek Sumažinama Pensija?
Pensija apskaičiuojama pagal tą pačią formulę kaip ir įprasta senatvės pensija. Tačiau ji sumažinama 0,4 % per mėnesį už kiekvieną anksčiau išmokėtą mėnesį.
- 12 mėnesių anksčiau → 4,8 % sumažinimas
- 36 mėnesių anksčiau → 14,4 % sumažinimas
- 60 mėnesių anksčiau → 24 % sumažinimas
Šis sumažinimas yra nuolatinis - net ir sulaukus pensinio amžiaus.
Kaip Patikrinti, Ar Atitinkate Reikalavimus
Prisijungę prie savo paskyros „Sodra“ puslapyje galite:
- Peržiūrėti sukauptą darbo istoriją
- Peržiūrėti numatomas pensijų sumas
- Pateikti prašymą internetu arba apsilankyti vietiniame biure
Reikalingi Paraiškos Dokumentai
Norėdami kreiptis dėl ankstyvos pensijos, jums reikia:
- Jūsų asmens tapatybės dokumento
- Darbo istorijos įrodymo („Sodra“ turi duomenis nuo 1994 m.)
- Ankstesnių metų atveju pateikite darbo knygelę arba darbdavio pažymas
Ankstyvo Išėjimo Į Pensiją Privalumai Ir Trūkumai
Privalumai
- Suteikia finansinį stabilumą anksčiau
- Leidžia išeiti į pensiją dėl sveikatos ar asmeninių priežasčių
Trūkumai
- Nuolatinis pensijos sumos sumažinimas
- Nėra teisės vėliau pereiti prie įprastos pensijos
- Draudžiama dirbti šiuo laikotarpiu
Ankstyvo Išėjimo Į Pensiją Alternatyvos
Jei neatitinkate reikalavimų arba nusprendžiate neišeiti į ankstyvą pensiją, apsvarstykite:
- Bedarbio pašalpos: Prieinamos, jei esate bedarbis ir artėjate prie pensijos
- Nedarbingumo pensija: Jei dėl medicininių priežasčių negalite dirbti
- Socialinė parama: Siūloma savivaldybių, jei gyvenate žemiau skurdo ribos
Dažniausiai Užduodami Klausimai
- Ar galite vėl dirbti sulaukę oficialaus pensinio amžiaus?
Taip. Sulaukę oficialaus pensinio amžiaus (pvz., 64 metai moterims ir 64 metai ir 8 mėnesiai vyrams), galite grįžti į darbą be apribojimų. Tačiau ankstyvo išėjimo į pensiją metu pritaikytas pensijos sumažinimas lieka nuolatinis.
- Ar galite persigalvoti ir atšaukti ankstyvą išėjimą į pensiją?
Ne. Suteikus ankstyvą pensiją, jos negalima atšaukti ar paversti įprasta pensija. Sprendimas yra galutinis.
- Ar tėvystės atostogų laikotarpiai įskaičiuojami į darbo stažą?
Taip. Vaiko priežiūros atostogos (iki 3 metų vienam vaikui) gali būti įtrauktos į jūsų darbo istoriją, jei per tą laikotarpį buvo sumokėtos socialinio draudimo įmokos arba gautos atitinkamos išmokos.
Kur Gauti Pagalbos ir Daugiau Informacijos?
- „Sodros“ konsultacijų linija: 1883 arba +370 5 250 0883
- Svetainė: www.sodra.lt
- Asmeninė „Sodra“ paskyra: Prisijunkite per Elektroninius valdžios vartus ir peržiūrėkite savo duomenis
- Parama senjorams: Kai kurios savivaldybės siūlo papildomą paramą (maitinimą, transportą, šildymo kompensaciją)
Patarimas: prieš priimdami sprendimą pasitarkite su specialistu
Ankstyvas išėjimas į pensiją yra svarbus sprendimas, galintis turėti ilgalaikių pasekmių pasekmės.
Rekomenduojama:
- Pasikonsultuoti su „Sodros“ specialistu dėl jūsų konkretaus atvejo
- Apskaičiuoti būsimą pensijos dydį ir įvertinti pragyvenimo išlaidas
- Įvertinti savo sveikatą, šeimos paramą ir kitus finansinius išteklius
Naudingos Nuorodos
- Pensijų skaičiuoklė („Sodra“ svetainėje)
- Patikrinti savo darbo istoriją internete
- Socialinės paramos galimybės Lietuvoje
tags: #kompesacija #pensininkams #uz #darbo #staza