Naujoji elektroninė nedarbingumo pažymėjimų išdavimo ir apskaitos sistema (EPTS) ženkliai palengvina procesą tiek pacientams, tiek jų darbdaviams, gydytojams ir „Sodros“ darbuotojams. Elektroninis nedarbingumo pažymėjimas sujungia visą informaciją apie laikinąjį darbo negalėjimą, užtikrina sklandų duomenų perdavimą ir mažina popierinės dokumentacijos poreikį.
Kaip veikia elektroninių nedarbingumo pažymėjimų išdavimas?
EPTS yra gydytojams skirta sistema, todėl darbdaviui jungtis prie jos nereikia. Kai asmuo kreipiasi į gydytoją ir pripažįstamas laikinai nedarbingu, gydytojas per EPTS užpildo elektroninį nedarbingumo pažymėjimą, kuris iš karto pateikiamas „Sodrai“.
Pacientui išduodamas pranešimas apie išduotą elektroninį pažymėjimą - tai EPTS atspausdintas dokumentas, informuojantis apie išduotą pažymėjimą be ypatingų asmens duomenų. Jeigu darbdavys naudojasi Elektronine draudėjų aptarnavimo sistema (EDAS), pranešimo spausdinti nebūtina. Tačiau tais atvejais, kai darbdavys ar kitos institucijos nesinaudoja EDAS arba neturi pasirašę duomenų teikimo sutarties, asmuo pranešimą turi atsispausdinti iš EPTS.
Darbdavio informacijos gavimas ir pareigos
Darbdavys, prisijungęs prie EDAS, mato informaciją apie savo darbuotojo laikinąjį nedarbingumą. Per šią sistemą darbdavys taip pat pateikia „Sodrai“ informaciją apie ligos pašalpą iš darbdavio lėšų už dvi pirmąsias laikinojo nedarbingumo dienas, sutampančias su darbuotojo darbo grafiku, bei dėl ligos nedirbtą laiką. Tai vykdoma elektroniniu būdu, užpildant Pranešimą dėl pašalpos skyrimo (forma NP-SD), kuris yra senojo popierinio nedarbingumo pažymėjimo antrosios pusės atitikmuo.
Darbdavys per EDAS gali stebėti savo darbuotojų nedarbingumo laikotarpius, o darbuotojas, prisijungęs prie Elektroninės gyventojų aptarnavimo sistemos (EGAS), gali pateikti prašymą ligos pašalpai skirti. Pašalpą „Sodra“ skirs tik gavusi asmens prašymą, kuriame nurodomas laikinojo nedarbingumo laikotarpis, už kurį prašoma skirti pašalpą, ir darbdavio užpildytą formą NP-SD.
Taip pat skaitykite: 25,5 metų darbo stažas ir pensija
Elektroninio nedarbingumo pažymėjimo privalumai
- Pacientams: nebereikia antrą kartą eiti pas gydytoją užfiksuoti nedarbingumo pabaigos, nes pažymėjimas gydytojo patvirtinamas elektroniniu parašu tik vieną kartą.
- Paslaugų greitis: gydytojas įvedus asmens kodą, daugelis duomenų užsipildo automatiškai, tad pažymėjimas išrašomas greičiau.
- Mažesnė klaidų tikimybė: sistema turi klaidų kontrolę ir gydytojui siunčia perspėjimus, jei asmeniui jau išduotas pažymėjimas arba jei asmuo nedraustas.
- Informacijos pasiekiamumas: darbdavys ir „Sodra“ gauna informaciją elektroniniu būdu, pacientui nebereikia nešti pažymėjimų į darbovietes ar įstaigas.
- Mažesnė administracinė našta gydymo įstaigoms: nereikia registruoti, spausdinti ir vežioti popierinių blankų, sumažėja darbo krūvis personalui.
Kas gali gauti elektroninį nedarbingumo pažymėjimą?
Nedarbingumo pažymėjimai gali būti išduodami apdraustiems asmenims, tai yra dirbantiems pagal darbo ar tarnybos sutartį, vykdantiems savarankišką veiklą bei darbo biržoje registruotiems bedarbiams. Taip pat vidaus tarnybos sistemos pareigūnams. Kitiems asmenims sistema elektroninio pažymėjimo išduoti neleis, taip užtikrinant teisingumą ir taisyklių laikymąsi.
Kaip pildomas elektroninis nedarbingumo pažymėjimas, jei žmogus dirba keliuose darbdaviuose?
Jei darbuotojas dirba keliose įmonėse ir yra pripažintas laikinai nedarbingu, elektroninis pažymėjimas bus matomas visiems jo darbdaviams per EDAS sistemą. Kiekvienas darbdavys privalės užpildyti formą NP-SD apie ligos pašalpą iš savo lėšų ir pateikti ją „Sodrai“ elektroniniu būdu.
Pacientui gydytojas neduos jokio popierinio nedarbingumo pažymėjimo - viskas vyksta elektroniniu formatu. Taigi nuo šiol daugiau nebereikės fiziškai nešiotis pažymėjimų darbdaviams ar „Sodrai“.
Kaip pateikti prašymą pašalpai skirti?
Darbuotojas gali prisijungti prie EGAS ir pateikti prašymą ligos pašalpai skirti. Prašymas „Sodrai“ gali būti pateiktas ir popieriniu formatu, tačiau dažniausiai rekomenduojama naudotis elektroninėmis priemonėmis.
Pašalpos apmokėjimas vyksta tik gavus darbuotojo prašymą ir darbdavio elektroniniu būdu užpildytą formą NP-SD. Taip užtikrinama, kad duomenys apie nedarbingumą yra tikslūs ir pilnai atspindintys darbo laiką bei darbo grafiką.
Taip pat skaitykite: Instrukcija: kaip siųsti laišką Sodrai registruotu
Kaip patikrinti elektroninio nedarbingumo pažymėjimo galiojimą?
Norint patikrinti išduotų nedarbingumo pažymėjimų statusą, pacientas gali prisijungti prie e. sveikatos portalo adresu www.esveikata.lt. Skiltyje „Mano sveikata“ - „Nedarbingumo pažymėjimai“ matomi visi galiojantys ir pasibaigę pažymėjimai.
Taip pat „Sodros“ gyventojai gali matyti savo ligos išmokų informaciją prisijungę prie gyventojai.sodra.lt. Jei pažymėjimas neatsiranda iš karto po vizito pas gydytoją, dažnai sistema dar atnaujinama per kelias valandas.
Pranešimas apie išduotą elektroninį pažymėjimą - kam reikalingas?
Asmeniui išduodamas pranešimas apie elektroninį pažymėjimą yra tik informacinis dokumentas, kuris nurodo, kad elektroninis pažymėjimas buvo išduotas. Šis pranešimas nereikalauja papildomo juridinio patvirtinimo ir neturi ypatingų asmens duomenų. Jis gali būti atsispausdintas pacientui, jei darbdavys nesinaudoja EDAS sistema.
Elektroninio parašo vaidmuo EPTS sistemoje
Norint išduoti elektroninius pažymėjimus, asmens sveikatos priežiūros įstaigos turi turėti elektroninį parašą. Gydytojas įvedus reikiamus duomenis apie asmens nedarbingumą gali nepasirašyti pažymėjimo iš karto - sistema numato „laukimo periodą“. Tai leidžia patikrinti teisingumą, ar žmogus nėra jau draustas, ar nėra išduotas kitas pažymėjimas ir ar nėra būtina konsultacija Gydytojų konsultacinėje komisijoje.
Pašalpos mokėjimo tvarka ir kiti svarbūs aspektai
Ligos pašalpa išdarbdavio lėšų moka už pirmąsias dvi laikinojo nedarbingumo dienas, kurios sutampa su darbo grafiku. Nuo trečios dienos ligos pašalpą moka „Sodra“, remiantis pateiktais dokumentais. Pašalpos dydis priklauso nuo asmens socialinio draudimo stažo ir draudžiamųjų pajamų.
Taip pat skaitykite: Vadovas apie Sodros automatizavimą
| Pašalpos laikotarpis | Mokėtojas | Pastabos |
|---|---|---|
| 1-2 dienos | Darbdavys | Už laiką, sutampantį su darbo grafiku |
| Nuo 3 dienos iki 122 dienų | Sodra | Moka išmoką pagal pateiktą prašymą ir darbdavio informaciją |
Jeigu darbuotojas dirba keliose įmonėse, kiekvienas darbdavys privalo pateikti formą NP-SD už savo dalį darbo laikotarpio. Elektroninė sistema leidžia efektyviai valdyti ir koordinuoti ši procesą be papildomos popierinės biurokratijos.
Kaip elgtis, jei sergate ir norite gauti ligos pašalpą dirbant savarankiškai?
Dirbantieji pagal individualią veiklą, mokantys privalomojo sveikatos draudimo (PSD) ir valstybinio socialinio draudimo (VSD) įmokas, turi teisę į ligos pašalpą, jei yra sukaupę reikiamą socialinio draudimo stažą (3 nepraleistos mėnesių per paskutinius 12 arba 6 mėnesiai per paskutinius 24 mėnesius). Pašalpos dydis priklauso nuo draudžiamųjų pajamų vidurkio ir ligos trukmės.
Tačiau ligos pašalpa mokama tik turint oficialiai išduotą elektroninį nedarbingumo pažymėjimą, todėl svarbu užtikrinti, kad gydytojas užregistruotų šią informaciją per EPTS sistemą.
Santrauka žingsnių, kaip pildomas ir naudojamas elektroninis nedarbingumo pažymėjimas darbdaviui:
- Pacientas kreipiasi į gydytoją.
- Gydytojas per EPTS sistemą išduoda elektroninį nedarbingumo pažymėjimą.
- Informacija apie pažymėjimą automatiškai pasiekia „Sodrą“ ir darbdavį per EDAS.
- Darbdavys užpildo formą NP-SD ir pateikia ją „Sodrai“ per EDAS.
- Darbuotojas gali pateikti prašymą ligos pašalpai per EGAS.
- „Sodra“ priima sprendimą dėl ligos pašalpos skyrimo remdamasi gauta informacija.
tags: #kaip #uzpildyti #nedarbingumo #pazymejima