Gyventojai, kurie šiemet gavo „Sodros“ pranešimus dėl pensijų kaupimo, turi dar beveik mėnesį sprendimui priimti. Pasitikrinti, ar gavote „Sodros“ siųstą pranešimą apie įtraukimą, galite asmeninėje „Sodros“ paskyroje www.sodra.lt/gyventojui. Svarbu žinoti, kad į kaupimą gali būti įtraukiami žmonės dirbantys pagal darbo sutartį, savarankiškai dirbantys asmenys, dirbantys studentai bei Lietuvoje gyvenantys užsieniečiai, tad jei šių metų sausio 2 d. dirbote ir jums buvo daugiau nei 18 metų, būtinai pasitikrinkite asmeninę „Sodros“ paskyrą.
Naujai į pensijų kaupimą įtraukti 100 304 gyventojai. Tai jaunesni nei 40 metų žmonės, kurie dirba pagal darbo sutartį arba vykdo savarankišką veiklą ir kurie niekada iki šiol nekaupė pensijai. Įstatymas numato, kad žmonės įtraukiami į kaupimą kas trejus metus, kol jiems sukaks 40 metų. Kita gyventojų grupė, kuri šiemet gavo „Sodros“ pranešimus, tai žmonės, kurie neterminuotai sustabdė pensijų kaupimą. Anksčiau jie buvo pensijų kaupimo dalyviai, jų sukauptos sumos liko pensijų fonduose ir toliau investuojamos, tačiau 2013 metais arba 2019 metais jie nusprendė nebemokėti naujų įmokų. Neterminuotai kaupimą sustabdžiusių žmonių įmokos automatiškai atnaujinamos tris kartus kas trejus metus, nepriklausomai nuo jų amžiaus.
Anksčiau atsisakėte kaupimo. Jei 2019 m. ir/arba 2022 m. atsisakėte dalyvauti pensijų kaupime - šiemet buvote vėl įtrauktas automatiškai. Esate vyresnis nei 40 metų, bet anksčiau kaupėte pensijai. Jei 2013 m. ar 2019 m. pasirinkote neterminuotai sustabdyti įmokų mokėjimą, bet Jūsų sukautos lėšos liko pensijų fonde ir toliau investuojamos, šiemet galėjote gauti kvietimą įmokas atnaujinti. Sulaukėte senatvės pensijos amžiaus, bet vis dar dirbate. Jei anksčiau kaupėte ir 2013 m. ar 2019 m. neterminuotai sustabdėte įmokų mokėjimą, atnaujinti įmokas Jums siūloma tris kartus kas trejus metus, nepriklausomai nuo Jūsų amžiaus.
Tad jei jau pasiekėte senatvės pensijos amžių, tačiau sausio 2 d. Vykdote savarankišką veiklą. Jei sausio 2 d. Esate studentas, bet dirbote. Jei šiuo metu studijuojate, bet sausio 2 d. Esate užsienietis ir dirbate Lietuvoje. Jei turite asmens kodą ir mokate socialinio draudimo įmokas - jūs taip pat galėjote būti įtrauktas į pensijų kaupimą. Kiekvienas Lietuvos gyventojas turi savo asmeninę „Sodros“ paskyrą. Kad nepraleistumėte svarbių pranešimų, verta atnaujinti savo kontaktinius duomenis ir pasirinkti informacijos gavimo būdą.
Jei nori prisijungti prie kaupimo, nieko daryti nereikia. Nuo 2025 m. liepos 1 d. Jei apsispręs nekaupti, iki birželio 30 d. Jei nori atnaujinti įmokų mokėjimą, nieko daryti nereikia. Nuo 2025 m. liepos 1 d. Neterminuotai įmokas sustabdę žmonės gali nelaukti liepos 1 d. ir bet kada atnaujinti pensijų įmokų pervedimą. Jei nenori atnaujinti įmokų pervedimo, iki birželio 30 d.
Taip pat skaitykite: Kaip pildyti 9-SD formą?
Pranešimą paskelbė: Valstybinio socialinio draudimo fondo valdyba prie Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos (SODRA) „BNS Spaudos centre“ skelbiami įvairių organizacijų pranešimai žiniasklaidai. Pavyzdžiui, maksimali ligos išmoka Lietuvoje siekia 1.293,92 Eur prieš mokesčius. Maksimalią ligos išmoką sudaro 80% nuo dviejų vidutinių mėnesinių darbo užmokesčių (VDU), buvusių užpraeitą ketvirtį iki nedarbingumo atsiradimo. Minėta išmoka apskaičiuota pagal 2017 m. „Asmuo, kuris per mėnesį prieš mokesčius uždirba 1.617,40 Eur, ligos atveju gali tikėtis 1.293,92 Eur išmokos prieš mokesčius“, - pažymi Rytas Stalnionis, „Sodros“ komunikacijos specialistas.
Išmokų lubos nuo 2017 m. 01 01 netaikomos motinystės išmokai, kuri mokama nėštumo ir gimdymo atostogų metu. Pensijų įstatymas nenustato maksimalaus senatvės pensijos dydžio - pagal šio įstatymo nuostatas skiriamos senatvės pensijos dydis priklauso nuo viso asmens įgyto valstybinio socialinio pensijų draudimo (darbo) stažo trukmės ir draudžiamųjų pajamų koeficientento, kuris apskaičiuojamas pagal visas asmens draudžiamąsias pajamas po 1994 m. sausio 1 d. Tačiau Pensijų įstatymas numato, kad pensija apskaičiuojama pagal asmens draudžiamųjų pajamų koeficientą (koeficientus), ne didesnius kaip 5. Nuo 2018 m. įsigalioja naujos redakcijos Pensijų įstatymas. Jame numatyta automatinis nuo politikų sprendimų nepriklausantis pensijų indeksavimas, nustatyta aiškesnė pensijų skaičiavimo tvarka, o būtinojo stažo reikalavimas visai senatvės pensijai gauti palaipsniui nuo 30 m. Naujame įstatyme numatyta, kad iki 2018 m. Šie iki 2018 m. buvusia tvarka apskaičiuoti koeficientai bus perskaičiuoti į apskaitos vienetus. Nustatant už laikotarpį iki 2018 m. Už laikotarpį nuo 2018 m. Anot „Sodros“, penki apskaitos vienetai įgyjami sumokėjus įmokas nuo 60 VDU. Taigi pensijos dydžio ribojimas būtų taikomas tiems asmenims, kurie pensijų socialinio draudimo įmoką sumoka nuo sumos, didesnės kaip 60 VDU per metus.
Ši koncepcija reiškia, kad aukštesnes pajamas gaunantys gyventojai moka socialinio draudimo įmokas tik nuo tam tikros pajamų sumos, o ne nuo visų pajamų. Panagrinėkime, ką tai reiškia praktiškai ir kokį poveikį tai turi skirtingiems asmenims ir valstybei. Šiame straipsnyje išnagrinėsime, kas yra „Sodros“ lubos, kaip jos veikia, kam taikomos, privalumus ir trūkumus. Taip pat aptarsime, kaip keičiasi maksimalios draudžiamosios pajamos ir kokios išimtys taikomos.
Kaip veikia „Sodros“ lubos?
Įsivaizduokime situaciją su trimis asmenimis: Jonu, Petru ir Sauliumi. Jonas uždirba minimalų atlyginimą, Petras - 1000 eurų, o Saulius - 1600 eurų „į rankas“. Jų sumokami mokesčiai skiriasi, tačiau įvedus „Sodros“ lubas, situacija pasikeistų. Tarkime, nustatytos 1400 eurų dydžio „Sodros“ įmokų lubos. Saulius „Sodrai“ mokėtų tiek pat, kiek Petras. Pensiją Saulius gautų tokią pat kaip Petras. Samdyti Saulių taptų pigiau. Štai ir viskas: uždirbantieji daugiau toliau mokėtų aukštus mokesčius, tiesiog šiek tiek sumažėtų skirtumas tarp to, ką žmogus sumoka valstybinei sistemai, ir ką iš jos gauna.
Aišku, galima nieko nekeisti, nes „nėra pinigų“. Bet jų nėra ir dabartinėje sistemoje. Viena iš priežasčių, kodėl „nėra pinigų“ - nes į tokią sistemą neapsimoka mokėti. Sumoki daug - gauni mažai. Sumoki mažai - gauni irgi mažai. Ar mes norime turtingos ir modernios valstybės, kurioje žmogus ir valdžia yra partneriai? Kur žmogus moka mokesčius ir gauna kokybiškas paslaugas? Ar komunistinio feodalizmo, kur valdžia žmogui yra ponas? Kur žmogus už mokesčius gauna ne kokybiškas paslaugas, o išmaldą?
Taip pat skaitykite: Vadovas apie Sodros automatizavimą
Pavyzdys su Jonu, Petru ir Sauliumi
Panagrinėkime, kaip keičiasi situacija, kai Jonas, Petras ir Saulius dirba 40 metų ir moka mokesčius: Jonas (atlyginimas 300 eurų): sumoka 45 000 eurų, pensija - 217 eurų. Petras (atlyginimas 1000 eurų): sumoka 166 000 eurų, pensija - 407 eurai.
„Sodros“ lubų privalumai ir trūkumai:
- Įvedus „Sodros“ lubas, aukštesnes pajamas gaunantiems gyventojams palengvėja mokesčių našta, jie gauna daugiau grynųjų pajamų.
- Tačiau silpnoji vieta yra ta, kad valstybė surenka mažiau pajamų.
- Pavyzdys - JAV egzistuoja socialinio mokesčio „lubos“, kai žmogus nebemoka mokesčio nuo sumos, viršijančios vidutinį atlyginimą maždaug tris kartus.
Štai lentelė, iliustruojanti, kaip skiriasi mokesčiai ir pensijos priklausomai nuo atlyginimo. (Pvz., maksimali draudžiamoji pajamos 2025 metais, 60 VDU riba ir kt.)
| Apibūdinimas | Reikšmė |
|---|---|
| Maksimalios draudžiamosios pajamos (lubos) 2025 m. | 90 681,84 Eur (43 VDU × 2 108,88 Eur) |
| 60 VDU riba | Pajamos iš darbo, tantjemų, autorinių sutarčių, vadovų užmokesčiai ir kt. |
Savarankiškai dirbančiųjų lubos ir išmokų ribos
Nuo 2025 m. sausio 1 d. savarankiškai dirbančių asmenų („IĮ“, MB, ŪB savininkų, autorių, sportininkų, atlikėjų, vykdančių individualią veiklą) „Sodros“ įmokų lubos bus 90 681,84 Eur (43 VDU). Individualios veiklos vykdytojams taikomos „Sodros“ lubos, t.y., asmuo besiverčiantis individualia veikla, per mėnesį negali sumokėti įmokų nuo daugiau nei 4 einamųjų metų draudžiamųjų pajamų dydžio sumos. Individualios veiklos vykdytojas gali uždirbti neribotą sumą pinigų, o tapimas PVM mokėtoju „Sodros“ įmokų nesikeistų.
Išmokų lubos: pavyzdžiui, maksimali ligos išmoka Lietuvoje siekia 1.293,92 Eur prieš mokesčius. Maksimalią ligos išmoką sudaro 80% nuo dviejų vidutinių mėnesinių darbo užmokesčių (VDU), buvusių užpraeitą ketvirtį iki nedarbingumo atsiradimo. Išmokų lubos nuo 2017 m. 01 01 netaikomos motinystės išmokai, kuri mokama nėštumo ir gimdymo atostogų metu.
Taip pat skaitykite: Draudžiamųjų laikotarpių pažymos gavimas
Pensijų įstatymas nenustato maksimalaus senatvės pensijos dydžio - pensijos dydis priklauso nuo viso asmens įgyto valstybinio socialinio pensijų draudimo stažo ir draudžiamųjų pajamų koeficiento. Pensijų įstatymas numato, kad pensija apskaičiuojama pagal koeficientą, ne didesnį kaip 5. Anot „Sodros“, penki apskaitos vienetai įgyjami sumokėjus įmokas nuo 60 VDU.
Aptariant, ką tai reiškia praktikoje, įtraukimo mechanizmuose svarbu atsižvelgti į amžių, darbo santykius ir ankstesnę kaupimo istoriją. Neterminuotai sustabdžius įmokas, šios įmokos gali būti atnaujinamos automatiškai kas trejus metus, o laikui bėgant tai gali keisti asmens finansinį profilį visos pensijos perspektyvoje.
Šis straipsnis analizuoja „Sodros“ lubas, jų įtaką mokesčiams, kaupimo dalyviams ir visai valstybės biudžetui. Aptariama, kaip keičiasi maksimalios draudžiamosios pajamos bei kokios išimtys taikomos. Taip pat svarbu suprasti, kaip atlyginimai skaičiuojami, kokios yra išmokų ribos ir kada įmokos gali būti atnaujinamos ar nutraukiamos.
tags: #sodros #lubu #atsisakymas