Gyvenimas Airijoje suteikia įvairiapusiškas galimybes užtikrinti socialinę apsaugą, siekti išsilavinimo ir rasti tinkamą darbą. Darbo rinka yra atvira tiek vietiniams, tiek imigrantams, o aiškiai apibrėžtos darbo sąlygos ir teisės užtikrina saugią ir teisingą darbo aplinką.
Ar reikalingas leidimas gyventi ir dirbti?
Leidimas dirbti Lietuvos Respublikos, kaip ir kitų ES šalių, Šveicarijos bei EEE piliečiai turi teisę gyventi ir dirbti Airijoje be darbo leidimo ir turi tokias pat uždarbio ir darbo teises kaip ir Airijos piliečiai.
Jei apsistojote Airijoje ilgiau nei trims mėnesiams, jums bus reikalingas leidimas gyventi. Prašymą išduoti leidimą turėsite pateikti Nacionaliniame imigracijos biure (National Immigration bureau) Dubline arba vietiniame policijos (Garda) poskyryje savo mieste. Vietinių policijos poskyrių adresus rasite interneto tinklalapyje www.garda.ie/angarda/stations.html.
Kartu su prašymu turėsite pateikti savo buvimo Airijoje tikslą patvirtinantį dokumentą - darbdavio raštą apie įdarbinimą, jei ketinate dirbti, dokumentą, įrodantį, kad užsiimate individualia veikla, jei ketinate dirbti savarankiškai (pavyzdžiui PVM registracijos pažymą), universiteto pažymą ir sveikatos draudimo dokumentą, jeigu ketinate studijuoti. Taip pat jums reikės pateikti įrodymą, kad turite pakankamai lėšų pragyvenimui. Leidimas gyventi Airijoje paprastai išduodamas 5 metams, vėliau jį galima pratęsti.
Darbo sąlygos Airijoje
Įsidarbinant Airijoje būtinai turi būti sudaryta rašytinė darbo sutartis. Pagal įdarbinimo (informacijos) akto, priimto 1994 m. reikalavimus, darbdaviai turi pateikti darbuotojams tam tikrus sutarties punktus raštu, kur turi būti surašytos darbo sąlygos.
Taip pat skaitykite: Socialinio darbo raida Lietuvoje
- Keletas jų: sutartyje turi būti nurodyti darbdavio ir darbuotojo vardai, pavardės, darbdavio adresas, darbovietė, tikslus darbuotojo pareigybės pavadinimas ir darbo pobūdis, įdarbinimo data, sutarties galiojimo laikas (jei darbas laikinas), atlyginimo dydis ir jo mokėjimo tvarka, darbo valandos, pertraukos, poilsio dienos ir atostogos.
- Nutarimai/įstatymai netaikomi tiems žmonėms, kurie nepertraukiamai dirbo pas darbdavį mažiau nei mėnesį.
- Sutartį su aukščiau išvardintais punktais darbdavys turi pateikti per du mėnesius nuo įdarbinimo pradžios.
Vidutinė darbo savaitė Airijoje trunka 38-42 valandas, maksimali įstatymų leidžiama darbo savaitė yra 48-49 valandos. Įprastinė darbo diena Airijoje yra nuo 9.00 iki 17.30 val. su valandos pietų pertrauka tarp 12.00 ir 14.00 val.
Pagal įstatymus darbuotojas privalo turėti bent 11 poilsio valandų iš eilės per kiekvienas 24 valandas ir bent vieną pertrauką per 6 darbo valandas. Taip pat darbuotojas turi teisę per savaitę gauti 24 poilsio valandas iš eilės. Už darbą naktimis ir sekmadieniais turi būti mokama didesnis atlyginimas.
Jūs turite teisę į 4 darbo savaičių ilgio apmokamas atostogas per metus. Darbuotojai, dirbantys mažiau nei 117 valandų per menesį, gauna savo atostogas 8% išdirbtų valandų koeficientu, daugiausia iki 4 darbo savaičių per metus. Darbuotojai, dirbantys daugiau nei 117 valandų per mėnesį, gauna savo atostogas 1/3 darbo savaitės per mėnesį išdirbio koeficientu.
Atlyginimai ir minimalus užmokestis
Minimali alga Airijoje - 8.30 euro per valandą. Tačiau tam tikruose pramonės sektoriuose, įskaitant žemės ūkį, viešąjį maitinimą, valymą, statybas, elektros sutartį, viešbučius (už Dublino, Dun Laoghaire’o ir Korko ribų), mažmeninę prekybą maisto produktais bei apsaugą, yra numatyti teisiškai privalomi susitarimai/įsakymai, nustatantys minimalaus atlyginimo dydį, kuris gali viršyti nacionalinį minimalų užmokestį.
Dirbant nekvalifikuotą darbą Airijoje dažniausiai yra mokamas 8,3 - 10 eurų valandinis atlyginimas. Metinė alga vidutiniškai siekia nuo 15 tūkst. iki 90 tūkst. Beje, Airijoje slaugytojų atlyginimų vidurkis siekė 4 tūkst. eurų per mėnesį pagal pateiktus duomenis apie pasaulines lyderes.
Taip pat skaitykite: Slaugytojos patirtis Anglijoje
Darbo pasiūlymai slaugos srityje ir reikalavimai
Airijoje siūlomos darbo vietos visoje šalyje. Naujos darbo vietos Airijoje siūlomos slaugos darbams - "live in" pozicijoms! Pagrindiniai reikalavimai - anglų kalbos mokėjimas ir patirtis slaugos srityje.
Štai keletas pavyzdžių, kokie darbo skelbimai pasitaiko: Slaugos darbas Airijoje (LIVE IN): Skubiai ieškoma slaugytojo (-os) "live in" pozicijai. Auklė Airijoje: Reikalinga auklytė, galinti prižiūrėti vaikučius Airijoje. Jums būtų skirtas kambarys mūsų pačių namuose, kuris nieko nekainuos, maistas taip pat nieko nekainuos Jums. Tad visas atlyginimas tik Jums.
Pagrindinės slaugytojo atsakomybės: Teikti asmeninę slaugą klientui, atsižvelgiant į jo individualius poreikius ir pageidavimus. Padėti klientui jo kasdieninėje veikloje, tokioje kaip higienos priežiūra, drabužių paruošimas, maisto gaminimas, pagalba valgant, pasirūpinti, jog gertų pakankamai skysčių. Bendrauti, organizuoti laisvalaikio veiklas, lydėti pas daktarus. Užtikrinti, kad klientas saugiai ir patogiai jaustųsi savo namuose. Palaikyti gerus santykius su klientu ir jo šeima. Stebėti kliento sveikatos būklę ir, jei reikia, pranešti apie bet kokį pokytį arba neatidėliotiną medicininę pagalbą. Palaikyti paciento namų švarą ir pirkti maistą.
Siūlomos sąlygos ir privalumai
- Ilgalaikė airiška darbo sutartis, kuri atsiųsta prieš vykstant į Airiją.
- Interviu su paciento šeimos nariais.
- 4 savaitės apmokamų atostogų per metus.
- Garuotuotas 40 valandų darbo savaitė (dirbant 5 arba 6 dienas).
- Nemokamas apgyvendinimas ir maitinimas.
- Parama ir mokymai įdarbinimo metu, įskaitant galimybę nemokamai gauti profesionalų / sertifikuotų slaugytojų mokymą.
- Surengti internetiniai mokymai prieš pradedant praktiką (visi mokymai nemokami).
- Darbo ir laisvalaikio balansas, lankstus darbo grafikas, papildomos apmokamos atostogos, sveikatos draudimas, transporto kompensavimas.
Atlyginimas svyruoja nuo 2032 iki 2317 €/mėn. neatskaičius mokesčių.
Reikalavimai darbuotojui
Norint dirbti slaugytojo asistentu Airijoje, reikia atitikti šiuos reikalavimus: Ankstesnė patirtis slaugos srityje yra būtina. Dirbti minimaliai 6 mėnesius. Anglų kalbos žinios. Bent viena rekomendacija iš darbo susijusio su slauga. Atsakingumas, kantrybė, empatija ir supratimas. Sugebėjimas dirbti savarankiškai ir veiksmingai sprendžiant situacijas. Slaugytojo asistentas turi pateikti visus dokumentus ir pereiti įdarbinimo procesą. Užbaigus paraiškos teikimo procesą, slaugytojui bus pasiūlytas konkretus pacientas, su kuriuo vyks interviu. Po sėkmingo pokalbio paruošiama darbo sutartis ir įdarbinama.
Taip pat skaitykite: Socialinis darbas Lietuvoje: istorinė apžvalga
Mokesčiai, socialinė apsauga ir PPS numeris
Jūsų darbdavys turi išskaičiuoti mokestį iš jūsų atlyginimo pagal PAYE (Mokėk, kada uždirbsi) sistemą. Kad būtumėte tikri, jog mokesčiai tvarkomi tinkamai ir darbdavys teisingai išskaičiuoja mokestį iš jūsų atlyginimo, turite pateikti darbdaviui savo PPS numerį (asmeninį viešosios tarnybos (socialinio draudimo pažymėjimo) numerį), išduodamą vietiniame Socialinių ir šeimos reikalų departamento skyriuje.
Naudodami savo PPS numerio kvitą, galite prašyti mokesčių kredito pažymėjimo. Tokiu atveju turėsite užpildyti formą 12A (Application for a Certificate of Tax Credits and Standard Rate Cut-Off Point - prašymą dėl mokesčių kredito pažymėjimo suteikimo ir kritinės standartinio mokesčio ribos) ir išsiųsti ją mokesčių inspekcijai. Paprašykite darbdavio, kad duotų jums 12A formą. Darbdavys jums pasakys, į kurią mokesčių inspekciją užpildyta forma turi būti nusiųsta. Jei jūsų darbdavys neturi 12A formos, ją galite gauti iš bet kurios mokesčių inspekcijos arba paskambinę telefonu 1890 306 706.
Pildant anketą, jums prireiks kai kurios informacijos apie įmonę, pvz. įmonės registracijos numerio, įmonės prekybinio vardo ir pan. Geriausia būtų, jei formą užpildytumėte kaip galima greičiau po to, kai priimate darbo pasiūlymą, net jei tai pusės etato ar vasaros darbas. Tokiu būdu jūsų darbdavys bei mokesčių inspekcija turės galimybę sutvarkyti visus reikalus prieš pirmą atlyginimo dieną. Pajamų mokesčio dydis priklauso nuo jūsų atlyginimo ir mokesčių kredito dydžio.
Socialinė apsauga ir išmokos
Bet kuris asmuo, norintis įsidarbinti Airijoje, turi kreiptis dėl socialinio draudimo pažymėjimo numerio (PPS - Personal Public Number). Tam, kad jį gauti, susisiekite su vietiniu Socialinių ir šeimos reikalų departamento skyriumi. Jums reikės pildyti formą REG1 „Application for personal public service number“, kurią taip pat galite rasti ir užpildyti internetinėje svetainėje adresu: www.welfare.ie/topics/ppsn/apply.html.
Socialinių ir šeimos reikalų departamentas (Department of Social, Community and Family Affairs) yra atsakingas už socialinę apsaugą Airijoje. Iš darbuotojo atlyginimo yra atskaičiuojamas socialinio draudimo mokestis, vadinamas PRSI. Nėra jokio socialinio draudimo mokesčio gavus pirmą 127 eurų atlyginimą per/už savaitę. Nuo pagrindinio darbo užmokesčio socialinio draudimo mokestis yra 4%, jei uždirbate daugiau kaip 127 eurus per savaitę.
Jei jūsų pajamos viršys 440 eurų per savaitę, 2% sveikatos mokestis bus atskaitomas nuo viso jūsų uždarbio. Visi, prašantys Socialinės gerovės paramos (pašalpa patikrinus atlyginimą) iš Airijos vyriausybės, turi tenkinti nuolatinio gyvenimo bei kitas kokybines sąlygas. Apskritai, jei prašantysis Airijoje gyvena jau 2 metus ar ilgiau, čia dirba ir yra tvirtai apsisprendęs likti Airijoje bei priimti ją kaip nuolatinę gyvenamąją vietą, tenkins nuolatinio gyvenimo sąlygas.
Išmokos yra skirstomos į tris kategorijas: 1. Priklausančias nuo įmokų: šios išmokos paremtos asmens socialinio draudimo įrašais. 2. Nepriklausančias nuo įmokų: paremtos pašalpos reikalingumo nustatymu žmonėms, kurie nemokėjo socialinio draudimo įmokų. 3. Universalias: tai tokios, kurios nepriklauso nuo draudimo įmokų ar pašalpos reikalingumo nustatymo t.y. pašalpos vaikams.
Sveikatos priežiūra Airijoje
Europos Sąjungos gyventojai gyvenantys Airijoje, bet turintys draudimą kitoje ES šalyje, pvz. Lietuvoje, automatiškai gali naudotis sveikatos apsauga ir Airijoje. Jeigu Airijoje svečiuojatės laikinai ir socialinio draudimo įmokas mokate Lietuvoje, nemokama medicininė pagalba jums bus suteikta pateikus Europos sveikatos draudimo pažymėjimą.
Jeigu į Airiją atvykote dirbti, socialinio draudimo įmokas mokėsite čia ir Lietuvoje išduotas sveikatos draudimo pažymėjimas jums reikalingas nebebus. Jūsų sveikatos draudimas, mokamas Airijoje, gali padengti dalį arba visas medicinines išlaidas.
Yra dvi žmonių, turinčių teisę į nemokamas medicinines paslaugas kategorijos. Asmenims, priklausantiems pirmajai kategorijai, nemokamai suteikiamos visos sveikatos priežiūros paslaugos. Asmenys, priklausantys antrajai kategorijai nemokamai gali gydytis tik dalinai.
Pirmoji kategorija. Jeigu jūsų pajamos yra mažesnės nei nustatytas dydis, jūs turite teisę naudotis nemokamomis sveikatos priežiūros paslaugomis. Sveikatos priežiūros tarnyboje (HSE) jums bus išduota medicininė kortelė, kuri padengs visas jūsų, jūsų sutuoktinio bei vaikų gydymo išlaidas. Teisę gauti medicininę kortelę turi ir visi vyresni nei 70 m. Airijoje gyvenantys asmenys. Teisę naudotis medicinine kortele turi apie 36 proc. Airijos gyventojų. Pirmajai kategorijai priklauso ir Airijoje gyvenantys asmenys, kurie medicininį draudimą turi kitoje ES šalyje.
Antroji kategorija. Jai priklauso visi besinaudojantys neprivačiomis medicininėmis paslaugomis ir nepatenkantys į pirmąją kategoriją asmenys. Jie privalo mokėti už vaistus ir preparatus, įprastus apsilankymus pas dantistą, okulistą, LOR gydytojus ir net už apsilankymus pas bendrosios praktikos gydytoją. Tačiau jiems nereikia mokėti už priežiūrą bei gydymą nėštumo metu ir gimus vaikeliui.
Ambulatorinės paslaugos Airijos viešosiose ligoninėse yra nemokamos, tačiau kai kurie žmonės turi sumokėti pradinę įmoką, jei jų nesiuntė gydytojas (GP - bendrosios praktikos gydytojas). Jei jūs gydysitės privačioje ligoninėje arba viešosios ligoninės privačioje vietoje, jūs turite mokėti už priežiūrą bei gydymą.
Būstas ir gyvenimo išlaidos
Ieškodami gyvenamojo ploto pasinaudokite vietiniais laikraščiais, nekilnojamo turto agentūromis. Būstas yra reklamuojamas nacionalinėje, vietinėje spaudoje bei internete: www.daft.ie, www.myhome.ie, www.irishpropertynews.com, www.hostels-ireland.com, www.housefinder.ie, www.anoige.ie, www.staydublin.com, www.letbynet.com, www.loadza.com. Internete pateikiami patys naujausi skelbimai, dažnai su būsto nuotraukomis. Detalus išnuomojamų būstų sąrašas yra pateikiamas Dubline kasdien leidžiamame dienraštyje „Evening Herald“.
Nekilnojamo turto agentūra padės rasti būstą dažniausiai už 55 eurų mokestį. Agentūrų kontaktinius duomenis rasite vietos telefonų knygoje ir geltonųjų puslapių www.goldenpages.ie skyriuose Estate agents arba Letting agents. Būstą galima išsinuomoti su baldais ir be jų. Paprastai reikalaujama mėnesio nuomos užstato, kuris būna grąžinamas po to, kai išsikraustoma.
Nuomodami būstą su būsto šeimininku būtinai sudarykite rašytinę nuomos sutartį. Sutartyje turi būti nurodytas būsto adresas, nuomotojo vardas, pavardė ir adresas, tarpininkaujančios agentūros (jeigu tokia yra) pavadinimas ir adresas, nuomininko vardas, nuomos mokestis ir mokėjimo tvarka, kiti mokesčiai (pvz. už komunalines paslaugas), užstatas ir jo atgavimo sąlygos, visų kartu su būstu nuomojamų daiktų (pvz. baldų) aprašas.
Nuomos kainos Airijoje skiriasi priklausomai nuo regiono. Didžiausi nuomos įkainiai mokami Dubline, pvz. už 2 kambarių buto nuomą gali tekti mokėti 1200 eurų per mėnesį. Dubline galima rasti dviejų kambarių butą ir už 1000 - 1100 eurų per mėnesį, plius komunaliniai mokesčiai. Vieno kambario butas atsieis apie 700-900 eurų per mėnesį. Kambarį galima išsinuomoti už 450-600 eurų.
Švietimas ir pagalba šeimoms
Aukštas švietimo lygis ir įvairios mokymosi programos atveria perspektyvas, o Airijos universitetai ir mokyklos sukuria palankią aplinką tiek vietiniams, tiek tarptautiniams studentams. Airijos universitetai siūlo platų specialybių pasirinkimą ir yra žinomi dėl aukšto lygio mokymo.
Šioje šalyje atvykusiems užsieniečiams suteikiama galimybė lankyti Foundation Program, paruošiamąją programą, kuri ypač naudinga prastai anglų kalbą mokantiems studentams. Parama mokyklose: Airijoje mokyklos, turinčios 14 ar daugiau mokinių, kuriems trūksta anglų kalbos žinių, gali gauti papildomą laikiną mokytojo etatą dviejų metų laikotarpiui. Jei tokių moksleivių skaičius siekia 28 ar daugiau, mokyklai suteikiamos dvi papildomos mokytojo pareigybės. Mokiniai, kuriems sunku bendrauti anglų kalba, Airijos mokyklose gauna papildomas mokymo valandas. Pagalba teikiama individualiai iki dvejų metų.
Pagal nacionalinės mokyklos taisykles, mokyklos valdybos taryba atsakinga už mokyklos drausmės kodeksą ir jo įgyvendinimą. Airijos mokyklose paprastai veikia nustatyta tvarka, kuri padeda spręsti tėvų ir mokyklos darbuotojų konfliktus. Tėvų dalyvavimas vaikų mokyme yra svarbi Airijos švietimo politikos dalis.
Slaugytojų situacija Lietuvoje ir ką reiškia emigracija
Lietuva, kaip ir daugelis pasaulio šalių, susiduria su slaugytojų trūkumo problema, ir ši bėda kasmet vis didėja. Akivaizdu viena - slaugytojų trūksta tūkstančiais, jų netenkina nei darbo užmokestis, nei darbo sąlygos, nei pats visuomenės požiūris į juos. Dėl to nemažai slaugytojų ieško galimybių dirbti užsienyje, o Airija yra viena iš patraukliausių šalių.
Vilniaus universiteto profesorė Natalja Istomina pristatė slaugytojų situaciją tiek Lietuvoje, tiek Europos Sąjungoje (ES). Praėjusių metų Eurostato duomenys rodo, kad ES šalyse šio metu dirba apie 4 mln. licencijas turinčių slaugytojų. Lietuvoje tais metais registruota, kad 100 tūkst. gyventojų tenka 640 slaugytojų.
„Daug informacijos galima rasti apie Airijos atvejį, ji pastebimai padidino slaugytojų skaičių ir rodo efektyvesnę sveikatos apsaugos sistemą. Norvegija, Šveicarija yra gerieji pavyzdžiai, ten slaugytojų skaičius auga nuolat“, - pažymėta pristatyme.
Pasak pranešėjų, Airija padarė vieną iš didžiausių pažangų per dešimtmetį didindama slaugytojų skaičių ir labai stipriai didindama jų atlyginimus. Profesorių pateikti duomenys rodo, kad Norvegijoje slaugytojai uždirba daugiausia (apie 7,5 tūkst. €/mėn.), o Airijoje vidurkis siekia apie 4 tūkst. €/mėn.
Darbo kultūra ir sąlygos: patirtys iš emigravusių slaugytojų
Ne pirmus metus Norvegijoje slaugytoja dirbanti Jūratė Drazdauskienė pirmiausia paklausta, ar niekada nesigailėjo dėl pasirinkimo emigruoti, su nuostaba atsakė: „Gailėtis?! Niekada net nebuvo tokių minčių. Slaugytoja - visoje Norvegijoje gerbiama specialybe. Tai gera rekomendacija visur, ieškant nuomotis gyvenamosios vietos, norint gauti paskolą“.
Moters teigimu, norvegams labai svarbu, kad darbo metu nebūtų streso ir negatyvumo. Todėl tokios situacijos iškart „gesinamos“. Ką galiu pasakyti... Esu labai patenkinta darbu, krūviu, pobūdžiu, dažnai mėgaujuosi tuo, ką darau.
Slaugytojos padėjėja Norvegijoje dirbanti fizioterapeute Oksana Koriznienė taip pat tikino, jog darbo krūvis nėra didelis, nors streso ir neišvengiama. „Streso yra, nes dirbame su žmonėmis. Darbas yra atsakingas ir, manau, tinkantis labiau greitiems, stresą valdantiems žmonėms. Mes daug vairuojame, važinėjame pas pacientus į namus. Jų per dieną turime įvairiai (tai priklauso nuo paciento poreikio ir atliekamo darbo), būna 12-19 pacientų“, - apie darbo sąlygas pasakojo O.Koriznienė.
Įdomu tai, kad net ir pasilikęs namuose dėl peršalimo ar kitos priežasties, vis tiek gauni atlyginimą, tarsi būtum dirbęs. Beje, slaugytojai Norvegijoje uždirba apie 3-4 tūkst. eurų.
Slaugytojos Saros klausimai ir atsakymai apie pokalbį dėl slaugytojos darbo
Praktiniai patarimai ruošiantis į darbą Airijoje
- Pasirūpinkite dokumentais: pasiimkite diplomo ir darbo patirties kopijas, rekomendacijas iš ankstesnių darbdavių.
- Svarbu kuo geriau pasiruošti anglų kalbos pokalbiui - reikalingas gebėjimas bendrauti su pacientais ir jų šeimomis.
- Gaukite PPS numerį ir užpildykite mokesčių 12A formą kuo greičiau po įdarbinimo.
- Patikrinkite sveikatos draudimo sąlygas: ar turite Europos sveikatos draudimo pažymėjimą, ar reikės registruotis Airijos sveikatos sistemoje.
- Ieškodami būsto naudokite nurodytus portalus ir būtinai sudarykite rašytinę nuomos sutartį.
Saugos mokymai ir papildomas rengimas
Statybos sektoriuje „Safe Pass“ saugos leidimų programa skirta darbuotojų sveikatos ir saugos žinioms ugdyti. Slaugytojams dažnai siūlomi papildomi mokymai, paruošiantys darbui su specifiniais pacientais ir įgūdžių tobulinimui.
Kas gali padėti sprendžiant problemas Airijoje?
Susidūrus su problemomis ar turint klausimų, pasikonsultuoti galima Lietuvos Ambasadoje. Tvarkantis dokumentus, pametus pasą, registruojant vedybas ir tvarkant panašius reikalus turite kreiptis į konsulinį skyrių. Lankytojai priimami nuo pirmadienio iki ketvirtadienio: 10:00-13:00.
Apibendrinimas
Airija siūlo realias galimybes slaugytojoms: stabilias darbo sąlygas, aiškias darbo sutartis, socialines garantijas bei galimybes tobulėti. Svarbu pasiruošti dokumentacijai, iš anksto susitvarkyti mokesčių ir socialinio draudimo klausimus, gerinti anglų kalbos įgūdžius ir rinktis patikimus darbdavius.
tags: #darbas #slaugytojoms #airijoje